Варианты корпоратива для небольшого коллектива


Топ-10 идей корпоратива на свежем воздухе

Хоть ненадолго вырваться на природу из кабинетов и опенспейсов, цехов и других закрытых рабочих пространств – желание, хорошо знакомое многим. И именно по этой причине корпоративные праздники под открытым небом столь востребованы и успешны с точки зрения вовлечения сотрудников. Правда, есть одна проблема. Выбрать, в каком именно формате провести такое мероприятие, крайне сложно – ведь вариантов программ сотни! Однако мы поможем вам – и расскажем о десяти лучших идеях для корпоратива на свежем воздухе.

Тимбилдинг: от байдарок до «Форт Боярд»

Что?

Если вы желаете, чтобы корпоративное мероприятие было не просто совместным отдыхом для персонала, но работало на усиление его сплоченности, этот вариант – идеальный. В рамках тимбилдинга поделенные на команды участники, проходя через ряд испытаний, учатся выстраивать коммуникацию в нештатных ситуациях, доверять и помогать друг другу, вместе искать нестандартные решения. При этом ассортимент тимбилдинговых программ под открытым небом огромен. Это могут быть сплавы на байдарках или походы в горы, соревнования по мотивам телешоу «Большие гонки» и «Форт Боярд», проекты совместного возведения зданий либо лабиринта из картона или песка – найти оптимальное решение можно для любого по гендерному и возрастному составу коллектива.

Где?

Все зависит от концепции тимбилдинга: для рафтинга нужна река с порогами, для «Больших гонок» стадион, а для картонных городов подойдет даже поляна в лесу.

Когда?

Фактически круглый год: существуют командообразующие программы и для лета, и для зимы – например, соревнования по снежкам или лепке снеговиков.

Квест: на поиски приключений

Что?

По сути, это еще один вариант тимбилдинга, но про него стоит сказать отдельно – как минимум в силу его популярности. Название данного формата происходит от английского «quest», «поиск», и точно описывает идею мероприятия. Поделенные на команды участники должны отыскать некий «клад», а на пути к нему пройти по маршруту из промежуточных точек, где надо выполнять разные задания на силу и ловкость и отгадывать загадки, чтобы получать новые подсказки о расположении следующей точки в поиске. Такой принцип позволяет каждому участнику проявить лучшие качества на разных этапах, при этом добавляя соревновательного азарта. Конечно, квест можно устроить даже в бизнес-центре, но именно на природе такой корпоратив будет особенно увлекательным и ярким.

Где?

Оптимальным вариантом выглядят загородные отели: обычно там предусмотрены и большие площадки под открытым небом, и цивилизованные места для отдыха.

Когда?

Хотя квест предполагает определенную активность, холодное время года вряд ли будет удачным выбором – лучше организовать такой корпоратив летом.

Family Day: в кругу семьи

Что?

Порой часть сотрудников отказывается от участия в корпоративных мероприятиях из-за нежелания проводить выходные вдали от семьи, с которой они в будние дни практически не видятся. Такой же формат корпоратива легко решит эту проблему. Это возможно за счет включения в программу активностей для взрослых и детей. Это могут быть всевозможные спортивные и творческие состязания для всей семьи, мастер-классы, тематические фотозоны, мобильные детские площадки с горками и качелями – в идеале организаторам нужно строить небольшой, но полноценный парк развлечений с аттракционами, фудкортами и сценой. Хотя, конечно, многое зависит от масштаба компании: если она небольшая, Family Day для сотрудников может быть в большей мере «домашним» и уютным.

Где?

Семейные дни стоит проводить на закрытой для посторонних территории отелей, спорткомплексов и т.п – вопросы безопасности в этом случае особо актуальны.

Когда?

При должной подготовке организовать Family Day можно в любой сезон, но лучше летом, когда условия комфортные даже для маленьких детей.

Народные гуляния: с национальным колоритом

Что?

Этот вариант корпоратива под открытым небом схож с Family Day, но акценты тут иные. Если в том случае важны активности в кругу семьи, то у народных гуляний в приоритете антураж – в стиле определенной национальной атмосферы. Поэтому программа такого мероприятия наполнена выступлениями фольклорных артистов, народными забавами, угощениями национальной кухни, маскарадами с конкурсом на лучший костюм и т.п. Подобный формат можно назвать особенно удачным для крупных международных компаний и их региональных подразделений. Ведь такая тематика корпоратива на свежем воздухе поможет подчеркнуть связь с корнями и истоками бизнеса, его родиной, или же сделать акцент на местной специфике, ее ценностях и уважении к ней со стороны головного офиса.

Где?

Логичнее всего проводить народные гуляния на тематической территории: в парке у старинных дворца или усадьбы, в этнографическом комплексе и т.п.

Когда?

Зависит от выбранной концепции: например, татарский Сабантуй отмечают в мае-июне, а славянскую Масленицу – в конце зимы.

Спартакиада: быстрее, выше, сильнее

Что?

Чемпионаты по футболу, баскетболу, настольному теннису и другим видам спорта уже прочно вошли в корпоративную культуру, однако для мероприятия на свежем воздухе лучше организовать спартакиаду – турнир с целым рядом соревнований самого разного типа, многие из которых не требуют специальной подготовки. Это могут быть состязания по бегу, прыжкам, перетягиванию каната, стрельбе из лука, бадминтону, пляжному волейболу или даже «городкам». Столь насыщенный план позволяет повысить вовлеченность участников, где каждый сможет найти занятие себе по душе. Причем кроме командообразования такие мероприятия могут быть полезны для выявления и раскрытия лидеров в коллективе. Ведь во многих таких состязаниях участники выступают не в составе команде, а по отдельности.

Где?

Спортивные центры под открытым небом, просторные пляжи и крупные поляны на природе – вариантов масса под любые состязания и масштаб мероприятия.

Когда?

Спартакиаду проводят в любое время года и с разными видами спорта – в том числе зимой, когда устраивают забеги на коньках и лыжах, спуски на санях и т.п.

Корпоративная регата: когда парус зовет

Что?

Если вам интересна спортивная тематика корпоратива, но хочется добавить к ней определенной романтичности, красоты и даже элитарности, тогда стоит подумать о парусной регате. С одной стороны, мероприятие соревновательного характера обладает не меньшим командообразующей силой, чем спартакиада и чемпионаты по разным видам спорта. С другой, гонки на яхтах проходят в более спокойной, расслабленной атмосфере, позволяя участникам наслаждаться видами природы – собственно то, ради чего и стоит устраивать корпоратив на свежем воздухе. Плюс регаты могут быть весьма разнообразными по своей сути. Их можно проводить как гонки или же экскурсионные походы, мастер-классы управления парусным судном, в виде одно- либо многодневных программ и т.д.

Где?

Любой крупный водоем: большое озеро, протяженная река, море и океан – причем выезд за границу наиболее оправдан именно для такого формата корпоратива.

Когда?

Зависит от локации: в России, за исключением нескольких весьма экстремальных вариантов, только летом; за рубежом – фактически круглый год.

BBQ-party: праздник мангала

Что?

Наверняка кто-то захочет назвать такой формат корпоратива под открытым небом простыми шашлыками, но это не совсем так. Разумеется, никто не запрещает вам просто устроить загородный выезд коллектива с мангалом и костром, однако есть более интересные и необычные развития этой идеи. Например, можно пригласить на мероприятие известного шеф-повара, который проведет мастер-классы по BBQ с приготовлением на мангале или гриле мяса, птицы, рыбы, овощей и т.п. Также в программу корпоративного праздника можно внести соревновательные элементы, когда все участники поделятся на команды и будут вместе готовить порученное им блюдо, думать над его оригинальной презентацией и подачей перед совместной дегустацией – вариантов для BBQ-party много.

Где?

Максимально аутентично организовать такой корпоратив на природе, однако это несет ряд ограничений, потому лучше найти ресторанный комплекс за городом.

Когда?

Лучше всего такие корпоративы на свежем воздухе проходят в летний сезон, хотя вполне допустимо организовать «шашлыки» и перед Новым годом.

Корпоративные гонки: жми на газ

Что?

Максимальный заряд адреналина – главное достоинство автомобильных гонок. И не надо думать, будто такая идея корпоратива на свежем воздухе подойдет лишь мужскому коллективу! Наша практика показала: представительницы прекрасного пола с удовольствием пробуют силы за рулем в ходе таких соревнований – или, как минимум, выступают активными болельщицами. Что же касается формата как такового, корпоративные автогонки предлагают немалый ассортимент. Например, очень популярны заезды на картингах: относительно доступны и при этом весьма динамичны. Еще один хороший вариант – джиппинг: поездки на внедорожниках по пересеченной местности, где важна не только скорость сама по себе, а и умение правильно проложить дорогу и помочь друг другу вызволить машину из грязи.

Где?

Для картинга и других асфальтовых гонок нужен специальный автодром, а джипы или военная техника могут соревноваться в лесах и полях, болотах и оврагах.

Когда?

Организовывать гоночный корпоратив под открытым небом можно в любое время года – даже картинги можно обуть в шипованные шины и кататься на них по льду.

Субботник: с пользой для дела

Что?

Для по-настоящему современного бизнеса, кроме прочего, характерна социальная ответственность – а потому корпоратив на свежем воздухе может быть не просто приятным времяпрепровождением, а еще и мощным имиджевым инструментом. В рамках такого корпоратива участники могут привести в порядок территорию вокруг офиса, убрать пляж от мусора, высадить саженцы и установить лавочки в парке, повесить скворечники и покрасить ограждения на набережной – вариантов не счесть. Еще корпоративный субботник можно органично дополнить программой развлекательного характера: полевой кухней, фотозонами, небольшим концертом или флешмобом для социальных сетей. Такой подход позволяет скорректировать социальный образ компании – как для сотрудников, так и потребителей.

Где?

Обычно объект подбирают в черте города, что удобно с точки зрения организации и публичности мероприятия; при желании провести корпоратив можно где угодно.

Когда?

Весна, лето, осень – наиболее удачные сезоны для субботников, причем их можно приурочить к какой-либо связанной с объектом памятной дате.

Тематический фестиваль: концептуальное разнообразие

Что?

По многим параметрам такой формат корпоратива на свежем воздухе – наиболее привлекательный. Во многом он похож на народные гуляния, которые описаны выше, но предполагает большую свободу концепций в активностях на площадке под открытым небом. Например, можно устроить рок-фестиваль – с «живым» концертом, барабанным шоу, конкурсом на лучшую «косуху» и т.п. Или провести арт-фестиваль, в ходе которого пройдут танцевальные, художественные и другие мастер-классы, капустники с номерами в исполнении сотрудников компании и креативные перфомансы. А как вам идея воссоздания знаменитого фестиваля Октоберфест – с немецкой кухней и пивом, а также соответствующими нарядами для участников и музыкальным сопровождением?

Где?

Любая вместительная локация под открытым небом: площадка у выставочного центра, аэродром, стадион и т.п.

Когда?

Самые комфортные условия для проведения корпоративного фестиваля – летом, но можно продумать концепцию такого мероприятия и в другие сезоны.

Заинтересовала какая-либо из описанных идей корпоратива на свежем воздухе? А может, вам бы хотелось чего-то еще более оригинального? Тогда обращайтесь в Лабораторию полного цикла Mosevent группы компаний НТС. С 2005 года у нас накоплен огромнейший багаж практических знаний об организации корпоративных мероприятий под открытым небом любого формата и масштаба. К тому же мы с лицензией туроператора проводили такие события по всей России и за границей – потому вашим сотрудникам гарантированы комфорт и безопасность!

АРТ РАДАР - Новогодний корпоратив, за который не стыдно: 9 идей шикарного праздника

Новогодние празднества по праву занимают первое место среди всех праздников в мире. Огромное количество людей, независимо от возраста, вероисповедания, расы и обычаев празднуют Новый год в семейном кругу, на работе, среди друзей.

Этот праздник знают все. В каждой стране сложились свои обычаи, церемонии и традиции. Но всегда хочется внести что-то свежее и новое, чтобы удивить родных, друзей и коллег. Сегодня мы поговорим о необычном проведении новогоднего корпоратива, который точно запомнится надолго.

Корпоратив 2018

Итак, с чего же нужно начать и что необходимо учесть в первую очередь при выборе программы для празднования нового года в кругу коллег?

  • количество людей в вашем коллективе;
  • возраст коллег;
  • соотношение мужчин и женщин;
  • наличие в вашем коллективе творческих людей;
  • затраты, которые руководство готово нести на организацию праздника.

Теперь приступим к рассмотрению конкретных идей.

Вариант 1: Квест


Вы можете организовать очень нестандартный корпоратив, просто заказав интересный и захватывающий квест. Чем-то это похоже на мафию, однако тут все намного интереснее. Игроки не сидят за столом, а активно участвуют в сюжетном сценарии, разгадывая запутанную детективную загадку.

Каждый игрок обладает своими целями, собственной биографией и ролью. Играть очень интересно, и если задаться такой целью, то получится организовать что-то очень занимательное. Такой вариант проведения корпоративного нового года больше подойдёт молодому коллективу, но и людей постарше тоже не стоит списывать со счетов.

Вариант 2: Мастер-классы

Эта идея годится в большей степени для женского разновозрастного коллектива. Конечно же, при этом никто не отменяет подарков и праздничного застолья, ну а сам мастер-класс кроме пользы подарит отличное настроение и только позитивные эмоции.

Какие бывают мастер-классы
  • шоколадные конфеты ручной работы, роспись шоколадной плитки
  • изучение азов по флористике
  • кулинарные и десертные мастер-классы
  • создание духов и мыла ручной работы
  • составление композиций – букетов из мягких игрушек и конфет

  • творческий мастер-класс (рисунок, декупаж, батик и т.д.)
  • японская каллиграфия
  • живопись маслом
  • декор керамики и стекла и т.д.

Мастер-классов существует огромное множество, проверьте, какие доступны в вашем городе.

Следующие предлагаемые варианты относятся к тематическим вечеринкам.

Вариант 3: Новогодний корпоратив в стиле 80-х годов

Что же такое 80-е?

Это колоритность, изобретательность и творчество. Это был период, когда в СССР действовал антиалкогольный закон. Поэтому на Новый год люди употребляли подпольный самогон и водку из кофейников, чайников и даже грелок!

Это было время, когда девушки могли превратить старое бабушкино платье, а иногда и штору, в интересный и эпатажный праздничный наряд. Тогда существовали колготки только телесного цвета, которые красили в чёрный, ресницы делали кукольными с помощью туши, воды и муки, а голова была украшена завивкой с помощью сахара.

Как развлекать коллег?

Чаще всего такие корпоративы плавно превращаются в вечера ностальгии и воспоминаний. Попробуйте обыграть самые яркие моменты того периода. К примеру, можете провести конкурс вкусов. Предложите коллегам узнать на вкус самые популярные тогда конфеты, которые существуют и сегодня: "Красная шапочка", "Мишка косолапый", "Белочка" и т.д.

Аналогичный конкурс можно провести и с ароматами. "Красная Москва", "Тройной одеколон", "Русский лес", "Саша" и другие можно найти и сегодня. Пусть люди вспомнят эти запахи и их названия.

Очень важно, чтобы корпоративная программа была наполнена танцевальным шоу (не обязательно под старый кассетный магнитофон, хотя в качестве декора его можно использовать), веселыми конкурсами и подвижными играми.

Что должно быть на столе?

Конечно же, тут не обойтись без любимых в СССР оливье, бутербродов со шпротами, наполеонов, вареной колбасы, лимонада "Буратино", "Тархуна" и "Советского шампанского". Кстати будет и классика: холодец с хреном, домашние соленья и маринады, красная и черная икра.

Позвольте себе ностальгию. Веселье и драйф будут обеспечены. Конечно, такая тематика корпоратива больше подойдет людям более старшего возраста, но возможно и молодежи будет интересно.

Вариант 4: Новогодний корпоратив в стиле рок-звезд

Основная идея такой вечеринки – это "Битлз", Элвис Пресли, свобода духа, рок-н-ролл и философия перемен. Рокстар – это отсутствие барьеров и запретов, желания и их реализация, своеволие и жесткость. Каждый коллега будет украшением вечеринки, идолом для поклонения, звездой мирового масштаба.

Декорирование помещения также должно быть под стать идее всеобщей свободы: невероятное сочетание стилей, яркие цвета, гармония в неверном. Не забудьте про характерную прическу времен господства рок-н-ролла – завивка на длинных волосах.

Чем же занимаются рокеры?

Понятно, что большая часть развлекательной программы на данном тематическом корпоративе – это танцевальные и музыкальные конкурсы. Предложите гостям пройти по красной дорожке, устройте танцевальный баттл, все вместе поиграйте в "Угадай мелодию".

В рамках развлекательной программы также уместно будет организовать мастер-класс. К примеру, можете пригласить профессионального танцора и от души повеселиться, повторяя за ним смешные рок-н-ролльные движения.

Чем угощать звезд?

Конечно же пивом и разнообразным фаст-фудом. Хот-доги, гамбургеры, картофель фри, чипсы, крекеры, сухарики, попкорн, сушеные и соленые морепродукты. Немного сладкого для женской половины коллектива не повредит.

Вариант 5: Новогодняя вечеринка в стиле чудесной сказки

Идея такой вечеринки заключается в том, чтобы подарить коллегам новогоднее волшебство с елкой, золотым дождём и невероятными затеями. Каждому из нас в новый год хочется снова поверить в Деда Мороза, который знает все наши мысли и мечты. Только он знает, что в душе мы всегда остаемся детьми, которые готовы без конца играть, веселиться, кататься на санках и кидаться снежками.


Как же развлечь коллег?

Сказочный стиль – это только самые веселые игры. К примеру, можете с коллегами нарисовать сказку. Ведущий рассказывает веселую переделанную на современный лад сказку, а участники ее рисуют с завязанными глазами. Или, к примеру, можно нарисовать портрет Деда Мороза. Участники также должны быть с завязанными глазами, и каждый должен нарисовать отдельную часть тела.

Помимо активных игр в помещении и на свежем воздухе сказочный стиль предполагает проведение очень красивого мастер-класса по созданию пряничных домиков или просто волшебных пряников. Такой мастер-класс запомнится надолго.

Кстати, что касается игр на свежем воздухе, то если бюджет позволяет и коллектив небольшой, можете прокатить коллег в собачьих упряжках. Если на улице есть снег, можете всем коллективом построить из него оленью упряжку. Главное, чтоб было весело, и все верили в волшебство.

Чем кормить любителей сказок?

Фаршированные грибы, необычное мясо, к примеру, лося, рыба и морепродукты и разнообразная выпечка. Сказочная кухня очень богата и экзотична. Если позволит бюджет, сопроводите меню качественным алкоголем. Очень красиво на новогоднем столе будут выглядеть сказочные разноцветные коктейли.

Вариант 6: Новогодний корпоратив в стиле сумасшедшего дома

Как часто к вам приходят мысли о том, что у начальника поехала крыша, а бухгалтер и секретарь с ним заодно? Не пора ли вызвать скорую помощь, и как разрядить обстановку? Юмор и в этом случае придёт к вам на помощь.

Вспомните все неурядицы вместе с коллегами и дружно посмейтесь над ними. Пропишите им лечебные повязочки из туалетной бумаги, укольчики с высоким градусом и волшебные таблетки. Нарядите друг друга в немного странные костюмы и веселитесь от души.

Во что играют в сумасшедшем доме?

Клоуны, "Крокодил", Путин, Наполеон, Crazy Frog. Здесь есть все и можно всё! Можно придумывать всякие небылицы, бросаться кексами, петь дурацкие песни и устроить танцы с переодеваниями.

Формат такого корпоратива предполагает отмену субординации между начальником и подчиненным, отмену приличий и условностей. На такой вечеринке вы можете сказать всё, что у вас накопилось, только преподнести это в юмористической форме, а не устраивать разбор полетов.

Чем накормить сумасшедших?

В психушках едят каши и разные неприятности непонятного состава. Не советуем кормить коллег такими вещами. Пусть еда будет незамысловатой и простой. Бутерброды, пицца, фрукты, конфеты, пиво и попкорн, который можно также использовать и в развлекательной программе.

Однако, меню вечеринки вы тоже можете сделать веселым. В сети очень много информации относительно того, как сделать, к примеру, картофель фри с кетчупом из слоеного теста с клубничным джемом, или "мясной" пирог со сладкой начинкой.

Вариант 7: Новогодний корпоратив в стиле Алисы в стране чудес

В эту фееричную сказку влюблено полмира. Она одновременно философская, веселая, абсурдная и мистическая. А все потому, что невероятные наряды, крутые шляпы и конечно же улыбка Чеширского кота оставить равнодушным не могут никого. Милым чашечкам с приглашением "Выпей меня!" отказать невозможно. Новогодняя вечеринка в стиле Алисы останется в памяти надолго, ведь тема очень насыщенна красками и многочисленными поводами для различных конкурсов.

Чем развлечь гостей на корпоративе?

Безусловно, это карточный крокет. Обязательно устройте питейный конкурс из тех самых фарфоровых чашечек, после которого можно проверить выпивох на трезвость, попросив выстроить пирамидку из чашек.

Чеширский кот должен быть с улыбкой, а Шляпник, конечно же, со шляпой. Всё можно сделать из подручных средств, чтоб веселее было. Что касается танцевальной программы, то ее разнообразьте «кроличьими танцами», королевскими менуэтами и карточным дефиле.

Чем угощать гостей Алисы?

Основа угощений – сладости. Печенье, торты, пирожные, шоколад, мороженое. Но несколько тарелок с сыром, мясной нарезкой и овощами все же не помешают. Не забудьте морковку для Кролика! Что касается напитков, то они должны быть обязательно яркими. К примеру, при заказе шампанского предпочтение отдавайте красному или розовому.

Вариант 8: Новогодняя вечеринка для женского коллектива "Золотые леди и черные кошки"


Голливуд, роскошь, шик, блеск, золото – это главные идеи вечеринки. Блеск украшений и камней, шикарные платья, светские беседы и томные взгляды. Но это только с одной стороны. Вторая сторона вечера – это чёрные кошки, прекрасные в своей дикости и далёкие от золотой лихорадки и светских выходов. Они – это идеальная пластика, завораживающий голос, молодость, сила и грация. Кто одержит победу в этом противостоянии?

Природная красота, жизнь и яркость или равнодушие, томность и светская жизнь? Сделайте вечер противоборства между самыми сливками общества и его чернотой, между благородством и миром, где правят деньги.

Как развлекать коллег?

Невероятный хип-хоп или светские танцульки? Кто выиграет? А кто лучше знает ценность деньгам? Тот, кто их редко видит или тот, у кого их куры не клюют? А кто лучше разбирается в продуктах питания и еде, которая из них сделана? Кто сильнее, быстрее? Кто находчивее? Любое развлечение, в основе которого будет лежать противостояние, будет уместным.

Чем угощать кошек и леди?

Светские дамы тщательно следят за своей фигурой, по этой причине выберут диетические блюда: постное мясо, фрукты и овощи. Также каждый знает, что кошкам нравится молоко, рыба и мясо. К закускам обязательно добавьте несколько черных и золотых коктейлей, и у вас получится отличный новогодний стол.

Вариант 9: Спорт – наше всё

Уже не первый год зимние выездные корпоративы на пике популярности. Это очень хороший вариант проведения праздника, особенно если вам необходимо развлечь коллектив очень активный и молодой. Шампанское, ёлка и шашлык вовсе не отменяются при таком раскладе, всё это будет происходить по завершению уличных гуляний где-нибудь в охотничьем домике.

Среди предложений по организации корпоравтиного нового года на свежем воздухе:

  • соревнования по пейнтболу
  • биатлон (конечно же очень упрощённая его версия)
  • различные групповые соревнования
  • фигурное катание (в этом случае можно совместить развлекательную ледовую программу с мастер-классом) и т.д.


Необычный корпоратив

Теперь расскажем о нескольких идеях, которые дополнят ваш праздник.

1) Праздничная фотосессия

Любой из предложенных вариантов проведения новогоднего празднования можно дополнить фотосессией. Она отлично впишется в любую тематическую вечеринку. Особенно фотосессия будет уместной, если сотрудницам будет решено подарить мастер-класс по прическе и макияжу.

Процесс проходит очень весело, а на память останутся отличные кадры.

2) Дегустация вин

Эту форму праздника лучше выбирать тогда, когда средний возраст большей части сотрудников старше 35 лет. Профессиональный сомелье не оставит равнодушным никого, а атмосфера дегустации оставит только приятные воспоминания.

Дегустация может проходить в трех форматах: прямо в офисе компании, в партнерском ресторане, в котором больше внимания будет уделяться сочетанию вин и различных продуктов, или в специальном заведении, в котором дегустации разных вин проходят по расписанию.

После такого мероприятия вы будете знать о том, какие вина бывают, какие из них признаны лучшими, как правильно читать этикетку, как ориентироваться в винной карте, из чего формируется цена на вино, какие фужеры лучше всего подходят для дегустации, правила хранения вин и о многом другом.

3) Световое оформление праздника

Доверьте этот аспект профессионалам, и результат вас приятно удивит. Невероятное оформление площадки, например, неоновыми кубами и светящимися инсталляциями с логотипом компании, театр теней и красивейшую новогоднюю елку.

4) Танцующие головы

Это интерактивное перемещение вашей головы в готовый клип.

5) Шаржист

За час шаржист может сделать 5-7 портретов. При этом люди общаются, ужинают, танцуют, а профессионал по очереди выбирает модель. Готовые шаржи тут же на месте можно использовать для создания сувениров или календаря.

6) Химическое интерактивное шоу

Это очень познавательно и зрелищно. Разработаны прекрасные программы для взрослых.

7) Фокусники и артисты оригинального жанра

Хороший фокусник украсит ваш праздник. Не поленитесь найти такого.

8) Новогодняя неделя

За неделю до проведения праздника многие компании во время обеденного перерыва ежедневно проводят интересные развлечения.

9) Песочное шоу

Профессиональный художник приедет к вам на праздник и нарисует настоящую живую открытку под красивую музыку.

Приколы для корпоратива на Новый год

Если вы еще не до конца продумали новогоднюю программу и не решили, чем развлечь своих коллег, то предлагаем вам разнообразить вечер веселой викториной. Эта интересная игра увлечет каждого, позволит каждому вашему коллеге выиграть маленький приз. Итак, вот вопросы с ответами для викторины.

  1. Отлично подойдёт в качестве ингредиента в салат и как определенный орган? (Морковка для носа снеговика)
  2. Условия для маскарадного фейсконтроля? (Маска)
  3. Имитация снежного заноса в условиях квартиры? (Простынь)
  4. Аромат, который в новогоднюю ночь самый сильный? (Запах хвои)
  5. Жена снеговика? (Снежная баба)
  6. Чем окольцовывают новогоднюю елку? (Хороводом)
  7. Снежное детище дворовых игр? (Снеговик)
  8. Если в морозильнике водка замерзла и превратилась в лед, то значит она… (паленая)
  9. Во всех ли странах встречают Новый Год с шампанским? (Нет, только Россия, страны бывшего СНГ, Польша и Швеция)
  10. Любимый новогодний напиток французов? (Крюшон)
  11. Какая страна встречает новый год с пивом и молоком? (Нидерланды, там обожают пиво и готовят «Слем»)
  12. Что новогодняя красавица елка прячет под подолом? (Подарки)
  13. Новогодний напиток с колючками? (Шампанское)
  14. Его размер напрямую зависит от времени года? (День)
  15. Атрибут неверности супругов, который кое-кто теряет с наступлением зимы? (Рога)
  16. Кому диета не нужна ли летом, ни зимой? (Елке: зимой и летом стройная была)
  17. Отступные для зимушки, встречные для весны? (Блины)
  18. Зажигательная особенность отличной новогодней ночи? (Фейерверк)
  19. Хулиган, жертва самого холодного времени года? (Отморозок)
  20. В какой сказке русская девица подверглась издевательствам Деда Мороза? (Морозко)
  21. В новогоднюю ночь сразу всех одним махом? (Телевизионное поздравление президента)
  22. В каком мультике маму не испугал ни снег, ни технические новшества? ("Простоквашино": "…это не техника дошла, а я сама сюда дошла, на лыжах")
  23. Как называется размер бутылки шампанского 1,5 литра? (Магнум)
  24. Предмет мебели, который мучил советских детей в ночь на новый год? (Табуретка)
  25. Страна, где новый год справляется летом? (Австралия)

Где отметить Новый год 2018

Вот еще несколько интересных идей, где можно отметить корпоративный новый год.

Ирония судьбы или с легким паром

Вы никогда не думали о том, чтобы провести новогоднее гулянье с коллегами в русской бане, турецком хамаме или финкой сауне? Идея отличная, главное найти поддержку в коллективе.

Мужская часть коллектива скорее всего с восторгом согласиться разыграть сценарий известного новогоднего фильма, а вот женщины могут сопротивляться, так как натуральную красоту не каждая готова показать, да и идея подходит скорее больше молодому коллективу.

Что бы там не было, идею можно взять на заметку и спросить мнения коллег об этом.

Горы или лето среди зимы

Конечно же, этот вариант требует серьезных финансовых вложений, но оно стоит того, потому что ни о чем беспокоиться не нужно, а с собой, кроме денег, взять только хорошее настроение. Отлично было бы если бы руководство компании покрыло бы часть расходов.

Смешной корпоратив на Новый год

Расскажем еще о нескольких веселых конкурсах, которые можно провести в рамках развлекательной программы.

Летящая походка

Количество играющих может быть любым. Заранее приготовьте стеклянные или пластиковые бутылки. Перед жертвой в ряд выставляют бутылки на одинаковом расстоянии. Добровольцу завязывают глаза и просят преодолеть препятствие, ничего не задев.

Пока человек будет возмущаться тому, что задание слишком сложное, бутылки нужно тихонечко убрать. В результате вы получаете гордую и очень осторожную птичку, аккуратно шагающую по залу.

Большие гонки

Играть может любое количество человек, но необходимо приготовить трубочки для коктейлей и шарики для пинг-понга. Сделайте на столе "трассу" из подручных средств: бутылок, рюмок, стаканов и т.д. Ваша задача – сделать дорожки.

По этим дорожкам участники будут гонять шарики, дуя на них из трубочки. Победителем окажется тот, кто выиграет гонку. Можно играть парами на выбывание, на место проигравшего приходит новый участник.

Непрофессиональный шарж

В эту игру могут играть от 5 до 20 человек. Заранее подготовьте бумагу, карандаши и ластики. Каждый участник должен нарисовать веселый шарж на кого-то из коллег. Затем портреты путешествуют по кругу, и на обратной стороне каждый пишет свое предположение относительно того, кто изображен на портрете.

Когда рисунок возвращается к автору, нужно подсчитать сколько людей угадали того, кто нарисован. Это и будет количество очков. Побеждает тот, чей портрет наберет самое большое количество очков. Чтобы никого не упустить, заранее проведите жеребьевку, кто кого рисует.

Алфавит от А до Я

В эту игру могут играть любое количество игроков. Суть игры в том, чтобы начиная с буквы А каждый участник придумывает веселое поздравление на свою букву. Пропускать буквы нельзя!

Побеждает самое смешное поздравление. Будет очень весело. Ыщё как!

Да чтобы я!

В этой игре может быть 7 – 15 участников. Заранее для каждого игрока подготовьте хотя бы по три фишки. Эта игра на честность. Первый участник говорит: "Я никогда не..". Те, кто, наоборот, обладает таким опытом, отдают игроку по одной своей фишке.

Задача каждого участника, придумать что-то такое, что он, в отличие от большинства коллег, не делал. Выигрывает тот, кто в конце игры оказывается с самым маленьким количеством фишек. В качестве фишек используйте фасолинки, спички, маленькие листочки бумаги и т.д.

Источник

Как самостоятельно организовать корпоратив — советы эксперта — Work.ua

Как придумать оригинальный концепт и составить полноценную программу.

Организация корпоративных мероприятий — занятие настолько же ответственное, насколько и хлопотное. Как спланировать банкет и каких артистов приглашать, на что обратить внимание? Своими профессиональными секретами о том, как подготовить достойное мероприятие, с Work.ua делится основатель ивент агентства Magic Factory Александр Скобцев.

Александр Скобцев, основатель ивент агентства Magic Factory Event, уже более 10 лет занимается организацией событий. За плечами его ивент-команды серьезный опыт — более 350 событий всевозможных форматов и масштабов, начиная от мини-тимблилдингов, заканчивая зарядкой на 16 000 человек. Его команда организовывала серьезные мероприятия не только для компаний, которые входят в ТОП 100 по версии FORBES, но и принимала участие в организации Eurovision Village.

Александр Скобцев

Эксперт в организации событий, основатель ивент агентства Magic Factory

Итак, перед вами стоит задача самостоятельно организовать корпоратив, а любую подготовку, как известно, необходимо начинать с планирования. Давайте по пунктам рассмотрим все моменты, на которые следует обратить внимание при организации корпоративного мероприятия.

Бюджет

Маленьких бюджетов не существует, бывает недостаток хороших идей. Отличным корпоратив делает не внушительная смета, а удачные находки и грамотное планирование.

Кроме того, когда вы самостоятельно готовите ивент у вас на руках существенный козырь — вы, как никто другой, знаете все тонкости внутренней политики и корпоративной культуры компании, и именно это обстоятельство поможет сосредоточиться на полезных для вашего коллектива аспектах мероприятия.

Бюджет корпоратива может состоять из разных статей расходов, все зависит от масштаба и формата мероприятия. Как правило, это аренда площадки, банкет, гонорар ведущего и артистов, декор, транспортное обслуживание, подарки и сувениры.

Если на все «хотелки» средств не хватает — не пытайтесь объять необъятное, решительно отсекайте второстепенные пункты и стремитесь к формуле «мал золотник, да дорог». Как показывает практика, эта стратегия в итоге оказывается гораздо выигрышнее, чем стремление поддерживать «среднюю температуру по больнице».

Выбор концепции

Даже не пытайтесь нагуглить готовое решение! Посмотреть на новинки ивент индустрии — это да, поинтересоваться трендами — разумеется, но все это должно послужить подспорьем в организации, а не руководством к прямому подражанию.

Поверьте, универсальных рецептов попросту не существует. Лучшее решение: составить четкий перечень задач, обозначить ожидания от мероприятия, посмотреть на тенденции в сфере организации событий, а затем устроить полноценный мозговой штурм. Планируйте мероприятие с учетом особенностей именно вашей компании.

Поиск локации

Важность выбора места для проведения мероприятия сложно переоценить, поэтому не спешите останавливаться на стандартных вариантах. С завидным постоянством появляются новые интересные и оригинальные локации, поэтому если они вписываются в формат вашего мероприятия — почему бы не попробовать что-то свежее и нестандартное?

Например, теплоход, музей, скалодром или террасу на крыше с видом на город. Вариантов может быть масса! Главное — успеть вовремя забронировать удачную локацию, чтобы в результате не пришлось довольствоваться тем, что осталось.

Декор

Иногда декор можно причислить к необязательным элементам корпоратива, но далеко не всегда. Часто именно декор создает необходимый антураж и настроение (согласитесь, новогодний корпоратив без елки и праздничных гирлянд — это все равно что село без церкви).

Другое дело, что к оформлению можно подойти творчески. Пусть это будут даже небольшие штрихи, но они помогут создать нужную атмосферу и украсят ваш праздник.

Сценарий мероприятия

Как правило, большинство корпоративов имеют официальную и развлекательную часть, поэтому важно гармонично их объединить. Планируйте мероприятие таким образом, чтобы оно получилось целостным и сбалансированным: грамотно чередуйте выступления топ-менеджмента, номера шоу-программы и развлечения в зонах активностей.

Продумайте также так называемый «план Б» на случай непредвиденной заминки. Пусть это будет какой-то увлекательный конкурс или розыгрыш, который поможет завуалировать накладку и не даст гостям заскучать.

Ведущий и шоу-программа

Когда речь не идет о совсем камерном коллективе, безусловно, есть смысл пригласить ведущего. Учтите, что этот человек будет в буквальном смысле дирижировать вашим мероприятием, поэтому очень важно, чтобы стиль и манера его выступлений согласовывалась с концепцией корпоратива и отвечала менталитету компании в целом.

Что касается шоу-программы, то ее наполнение напрямую зависит от масштаба и формата мероприятия, предпочтений организаторов и бюджета. Это могут быть номера в исполнении сотрудников компании, а могут быть и приглашенные артисты.

Если вы решили позвать профессионалов, обратите внимание, что для качественного и зрелищного шоу артистам понадобится специальное профессиональное оборудование: звук, свет и прочие атрибуты.

Обязательно предусмотрите этот момент при формировании статей бюджета, иначе вы рискуете получить неприятный сюрприз в самое неподходящее время.

Банкет

Если корпоратив будет проходить в ресторане, варианты меню нужно обсуждать еще на стадии подбора локации. Так вы сможете обсудить средний чек на человека, спланировать меню и провести дегустацию, чтобы окончательно убедиться в качестве блюд и правильности выбора ресторана.

Если же площадка не предполагает организации банкета, придется заказывать кейтеринг. Как и в случае с ресторанами, желательно изучить пару-тройку вариантов, чтобы была возможность выбрать оптимальное соотношение цены и качества.

Не экспериментируйте с экзотическими блюдами и будьте предельно внимательны при выборе меню в жаркое время года: никаких майонезных салатов, суши и скоропортящихся десертов!

Спиртное должно гармонично сочетаться с предлагаемыми блюдами и его количество должно быть соразмерным (на легком фуршете не стоит предлагать обилие крепкого алкоголя).

Фотозона

В эру селфи и соцсетей стоит уделить внимание фотозоне. Как вариант, можно организовать эффектную селфи зону, определить для мероприятия хэштэг, и в результате ваши гости получат не только отличные фото, но общий памятный альбом о знаменательном событии.

Дресс-код

Не забывайте и о роли дресс-кода. Если намечается праздничное мероприятие, дресс-код поддержит тематику вечеринки, а если вы затеяли мероприятие на природе — гостей стоит предупредить о том, чтобы одежда и обувь были удобными.

Вспомогательные моменты

При подготовке корпоратива вам, скорее всего, придется столкнуться с изготовлением всевозможных раздаточных материалов: приглашений, лотерейных билетов, сувениров и т.д. Ваша задача — проследить, чтобы все эти элементы не были разношерстными, а поддерживали общую концепцию мероприятия.

Подведем итоги

Как видите, самостоятельно организовать хороший корпоратив не просто, но миссия все же выполнима. Старайтесь грамотно спланировать каждый этап и четко придерживайтесь плана.


Если на вашем мероприятии нашлось место для мотивирующих слов руководства, веселья и развлечений, а после праздника коллеги охотно делятся впечатлениями и приятными воспоминаниями — значит праздник удался на славу!


Читайте также



Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

Как провести корпоратив онлайн: лучшие идеи

Онлайн корпоративы в начале 2020 года воспринимались как неизбежная уступка эпидемии. Но за прошедший год много изменилось. Креативные команды ивент-агентств усердно трудились, разрабатывали новые программы и совершенствовали методики онлайн мероприятий. Сегодня онлайн корпоратив 2021 – это не просто неформальное общение, а полноценное шоу с потрясающими звуковыми и визуальными эффектами. И это виртуальное шоу составляет достойную конкуренцию привычному формату офлайн.

Как проводится онлайн корпоратив

Чтобы мероприятие прошло успешно, его нужно очень тщательно планировать. В онлайн формате уже нельзя положиться на коммуникабельность сотрудников, которые хорошо друг друга знают и готовы веселиться на танцполе. Перемещая праздник на экран компьютера или ноутбука, нужно завоевать и удержать внимание участников.

Правила проведения онлайн корпоратива от event-агентства DoctorTeam:

  • Независимо от тематики мероприятия, оно должно быть динамичным. Создать драйв и динамику помогут визуальные эффекты и качественное музыкальное сопровождение.
  • Коммуникация обязательно должна быть двусторонней. Даже самая интересная лекция с приглашенной знаменитостью или оригинальный мастер класс без обратной связи будет скучным для ваших сотрудников.
  • Не нужно усложнять. Корпоратив, пускай и в онлайн формате, должен доставлять удовольствие. Сложное подключение, огромное число настроек, непонятные инструменты управления контентом – все это портит впечатление от праздника.
  • Ведущий. Обязательно нужно пригласить профессионального аниматора, который будет направлять программу в нужное русло и вовлекать участников в происходящее.

Существует масса интересных форматов для проведения онлайн корпоратива. Выбор зависит от вашей цели. Это может быть стопроцентно развлекательный праздник, мероприятие с элементами тимбилдинга или обучения.

Программа торжества должна объединять коллектив и улучшать уровень общения между сотрудниками. Хорошо продуманный сценарий помогает каждому участнику почувствовать себя частью сплоченной команды, которая продуктивно работает ради достижения общей цели.

Коммуникационные игры

Жанр содержит элементы тимбилдинга. Игры на коммуникацию – это не просто общение, ведь для достижения цели сотрудникам придется применить все свои таланты. Участникам нужно будет разыскивать «влиятельных» людей, шпионить, вступать в коалиции и плести интриги.

Отличный пример этого жанра – игра «Зима близко». Мы проводили ее в офлайн режиме, но уже успешно перевели в онлайн. Антураж сериала «Игры престолов» поможет настроиться на нужный лад. Если в офлайн формате участникам нужно было перемещаться между столами, то онлайн требует перемещения между чатами. Благодаря широкому функционалу для общения участники получают все инструменты для «закулисной» игры: возможность писать личные сообщения, создавать новые группы и общаться в закрытых сообществах.

Интеллектуальные или развлекательные квизы

С приходом корпоративных онлайн мероприятий викторины преобразились, а командный дух стал еще сильнее. Вопросы квиза появляются на экранах компьютеров участников, поэтому каждый член команды может сосредоточиться и максимально внимательно прочесть задание. Это делает игру еще интереснее, а соревнование - напряженнее.

Тематику для игры можно выбирать любую: корпоративный юмор, научные факты, музыка, кино, литература, вопросы на логику или смекалку.

Казино онлайн

Интересно провести время и разжечь свой азарт можно в казино. Любители покера смогут устроить карточное состязание – высокие ставки и активный блеф приветствуются. Для желающих испытать удачу на онлайн корпоративе предлагается знаменитая рулетка или колесо фортуны. Прочувствовать дух авантюры помогут мини-квесты в духе Джеймса Бонда.

Многопользовательские игры

Переместить мероприятие можно и в мир компьютерной игры. Самый популярный вариант – Minecraft. Эта игра проста в освоении, поэтому трудностей не возникнет даже у тех участников, которые впервые пробуют играть на компьютере.

Важно поставить перед сотрудниками интересную и выполнимую задачу. Перед началом игры каждый участник должен пройти инструктаж. На протяжение всего мероприятия команду не покидает ведущий. Он участвует в распределении зон ответственности и помогает каждому участнику в случае возникновения трудностей.

Корпоративный челлендж

Если вы хотите организовать развлекательный и полезный для сотрудников корпоратив, стоит обратиться к этому формату. Он помогает бросить вызов себе и коллективу. Программа состоит из небольших заданий, которые сотрудники выполняют на протяжение определенного времени. Чаще всего временной промежуток составляет от 7 дней до 1 месяца. Серия онлайн заданий завершается общим соревнованием. На финальном состязании каждый демонстрирует, каких успехов он смог добиться, выполняя задания ведущего.

Идеи для корпоративного челленджа:

  • Конкурс фотографий или мемов. Тема может быть разной, самый популярный вариант – рабочая неделя на удаленке. Тематические фото, карикатуры или рисунки выполняются по заданию ведущего. На финальном состязании (на корпоративе) проводится конкурс, и объявляются победители.
  • Творческая тематика. Это могут быть занятия музыкой, актерская игра, художественное творчество и другие форматы.
  • Челлендж для релакса или повышения физической активности. Не обязательно выбирать фитнес или йогу, удачным форматом для коллектива станут различные танцевальные направления.

Театральное представление

Корпоратив на удаленке – это отличная возможность примерить маску другого человека и попробовать себя в роли актера театра. Постановки онлайн могут быть очень интересными – с закрученным или юмористическим сюжетом, с неожиданными поворотами и искренней игрой актеров.

Чтобы такая постановка удалась, очень важно приглашать профессиональных режиссеров-постановщиков и сценаристов. Основная цель мероприятия – не создание шедевра, а отличное времяпровождение, которое подарит массу ярких положительных эмоций вашим коллегам.

Онлайн квест

Это еще один популярный формат, который задействует интеллектуальные активы. Проводятся квесты на отдельной платформе, где участники получают задания и решают их. Для интересной и по-настоящему увлекательной игры нужно создавать микс задач разных типов: на логику, смекалку, интуицию, знания и коммуникативные навыки. Так каждый участник сможет проявить себя с лучшей стороны и получить удовольствие от процесса.

Жанр и сюжет квеста может быть разным. Выбор зависит от увлечений и интересов сотрудников. Очень популярны детективы и квесты с гангстерской тематикой. Для молодого коллектива можно выбрать фэнтези или фантастику.

Отличный пример этого жанра – наш онлайн квест «Марсианин». Хорошо продуманный сюжет и простая, но достаточно необычная механика увлекают каждого участника.

Корпоративные игры с онлайн адаптацией

Виртуальный корпоратив – отличная возможность вспомнить самые увлекательные игры для больших компаний. Наверняка каждый сотрудник хоть раз принимал участие в одной из них. Крокодил, мафия, правда или ложь, данетки и другие любимые развлечения удалось отлично адаптировать под формат онлайн.

Какую игру можно выбрать:

  • Мафия. Правила остаются такими же, но игроки находятся не в одной комнате, а перед экранами своих компьютеров. Для большого коллектива можно разнообразить сюжет, добавив карточки с детективными историями, головоломки и тонкие интриги.
  • Крокодил или корова. Главная задача участников – показать слово, словосочетание или название при помощи мимики и жестов. Соперничающие команды должны задуманное слово угадать. Выбор словечек-крокодилов лучше доверить ведущему. С заранее подготовленными идеями получится намного интереснее.
  • Данетки. Это захватывающая игра на распутывание необычной истории. Рассказывает ее аниматор. Участники могут задавать лишь те вопросы, на которые можно ответить да или нет. Чтобы разобраться в сложной загадке сотрудникам понадобится интуиция, логика, наблюдательность и смекалка.
  • Две правды и одна ложь. Каждому участнику нужно будет рассказать две правдивые истории о себе и одну выдуманную. Главная задача коллег – угадать, какая история ложь. Сделать игру интереснее поможет разделение на команды.

Мастер-класс

Работа на удаленке со временем становится слишком рутинной, поэтому главная задача онлайн корпоратива – подарить сотрудникам больше ярких эмоций и приятных впечатлений, связанных с компанией.

Оригинальный мастер-класс поможет сотрудникам отвлечься от рутины, весело провести время и научиться чему-то новому. Тематика курса может быть разная. Очень популярен кулинарный мастер-класс. Главное, чтобы он был не слишком сложным, а в процессе приготовления использовались знакомые продукты. Ведь намного интереснее приготовить вкусное блюдо, рецепт которого можно будет вписать в свое повседневное или праздничное меню.

Мастер класс по рисованию, декорированию рамок для фотографий, флористике, изготовлению украшений, карнавальных масок – хороший способ потренировать свое творческое начало. Такое обучение понравится сотрудникам любого возраста.

Хочу больше

Если корпоратив посвящен какому-либо празднику или определенной дате из истории компании, эту тематику также можно обыграть на мастер-классе.

Тим-кофе

Самый простой и максимально комфортный вариант корпоратива для сотрудников – это неформальное онлайн общение. Такой вариант подойдет для небольшого коллектива, в котором все друг друга хорошо знают.

Посиделки за чашечкой кофе и разговоры на нерабочие темы отлично помогают справиться с рабочим стрессом и напоминают сотрудникам, что несмотря на удаленный формат работы, они все равно остаются сплоченной командой.

Выбирать подходящий формат корпоративного праздника стоит исходя из вашего бюджета, количества сотрудников, возрастной структуры коллектива. Если вам нужна профессиональная помощь в организации яркого и интересного для сотрудников мероприятия, обращайтесь в ивент-агентство DoctorTeam. Мы работаем с любыми форматами онлайн корпоративов.

Мы готовы ответить на все интересующие Вас вопросы по электронной почте Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или по телефону +7(499)340-82-32.

Заказать услугу

Как организовать корпоратив на природе?

С целью улучшения микроклимата в коллективе большинство современных компаний, идущих в ногу со временем, практикуют проведение корпоративов – вечеринок, нередко приуроченных к определенному торжественному событию или праздничному дню. Совместные мероприятия позволяют сотрудникам лучше узнать друг друга и отвлечься от суеты рабочих будней. Главное в этом случае – рациональный подход к проведению торжества, грамотная организация которого позволит сплотить коллектив. Корпоратив на природе – отличная альтернатива вечеринке, ограниченной рамками душных кафе или ресторанов. В любое время года праздник, проведенный на открытом воздухе, подарит незабываемые впечатления и массу положительных эмоций. Чтобы мероприятие прошло без сучка и задоринки, важно заблаговременно составить план корпоратива на природе и неукоснительно соблюсти каждый из его пунктов.

Важные советы и рекомендации

Чтобы выезд на природу – корпоратив надолго запомнился сотрудникам компании, рекомендуется соблюдение ряда важных правил относительно подготовки и проведения торжества:

  1. Не следует вменять посещение корпоратива в обязанность каждого из сотрудников. Если у человека имеются веские причины для отказа от присутствия на вечеринке или попросту отсутствует желание приобщиться к общему веселью, не стоит заставлять его действовать в противовес себе.
  2. Важно учесть возрастные особенности сотрудников. Хорошо, если коллектив состоит из людей, являющихся ровесниками. Однако в ситуации, когда в числе сотрудников присутствуют люди разных возрастных категорий, необходимо учесть их интересы и вкусовые предпочтения относительно музыки, игр, развлечений.
  3. Важно заранее составить сценарий корпоратива на природе, и неукоснительно ему следовать. Также рекомендуется задуматься о дополнительных его вариантах, если вдруг что-то пойдет не по плану.

И наконец, самое важное – обеспечение достаточного количества напитков и еды, а также организация трансфера сотрудников к месту проведения мероприятия и в обратном направлении после завершения торжества.

Идеи корпоративов на природе

Корпоратив на природе летом или зимой вполне может превратиться в унылую и скучную вечеринку, если своевременно не предпринять меры, направленные на предупреждение подобной ситуации. К примеру, рекомендуется заранее подготовить активные игры и конкурсы, задачей которых является не только всеобщее веселье, но также сплочение трудового коллектива.

Квесты на природе

Квест – одно из модных современных направлений, обладающее огромной популярностью во всем мире. Суть этой командной игры является сплочение действий нескольких участников, направленных на достижение определенной цели. Итак, самый простой корпоратив на природе – квест  можно провести согласно следующим рекомендациям:

  1. В определенном месте, к примеру, под деревом или на открытой полянке устанавливается ларчик или сундучок, в котором скрывается приз для победителей. Для получения доступа к содержимому сундука участникам игры требуется найти ключ от него.
  2. Непосредственно суть игры заключается в поиске ключей. Чтобы найти их, участникам, которым следует предварительно разделиться на несколько команд, необходимо выполнить ряд заданий. Для получения очередной подсказки, которая укажет на место нахождения ключа, командам требуется успешно ответить на каверзные вопросы ведущего или выиграть конкурсы.
  3. При подготовке заданий важно учитывать особенности трудового коллектива. К примеру, если корпоратив на природе технический, юридический или любой другой, вполне можно составить вопросы в рамках определенной сферы.

Что касается непосредственно трофея, предназначенного для победившей команды, то в качестве такового лучше выбрать нечто незамысловатое – коробку конфет, упаковку воздушных шаров или бутылку хорошего вина. Что касается непосредственно заданий, то выбирать рекомендуется такие, которые помогут объединить участников команды, предоставить им возможность оказать друг другу взаимную помощь и физическую поддержку.

Осенний клад

Если проводится корпоратив на природе осенью, вполне можно предложить сотрудникам поиграть в забавную игру под названием «найди клад». Такое развлечение поможет взрослым людям на короткое время вернуться в детство, почувствовать себя беззаботным и счастливым. 

Суть игры заключается в следующем: в первую очередь необходимо ограничить небольшой участок ветками или палками, после чего набросать на территорию гору опавших листьев. Далее участникам требуется найти в этой куче «клад», в качестве которого может выступать, к примеру, шоколадка или иной небольшой предмет. Вполне можно несколько усложнить участникам задачу, например, завязав глаза или поставив условие выполнять задание, прыгая на одной ноге.

Такой конкурс актуален не только для корпоратива осенью на природе. Провести его можно и в зимнее время года, заменив опавшие листья рыхлым снегом. Однако во втором случае следует проявить особенную осторожность, так как длительный поиск клада в сугробе может привести к обморожению.

Идеи для новогоднего корпоратива на природе

Новый год – самый яркий и любимый всеми праздник, провести который следует с особенным размахом. Нередко бытует мнение о том, что проведение мероприятий в зимнее время года на открытом воздухе – процесс весьма скучный. Однако именно зимой можно придумать массу забавных игр, которые придутся по вкусу сотрудникам любого возраста. При подготовке плана корпоратива новогоднего на природе можно принять во внимание следующие варианты развлечений:

  1. Скульптор. Каждому из участников игры поручается слепить снеговика. Но снеговика не простого, а копирующего изображение какого-либо предмета, животного или человека. Особенно забавно предложить участникам слепить утрированные копии коллег.
  2. Снежки. Элементарная забава «снежки» позволит участникам ненадолго вернуться в детство и безнаказанно отомстить докучавшим ранее коллегам.

При организации конкурсов корпоратива на природе в зимнее время года особенно важно принять меры безопасности. Ведущему или иному лицу, ответственному за вечеринку, рекомендуется иметь при себе аптечку с минимальным набором лекарственных средств, которые могут потребоваться при получении участниками незначительных травм, к примеру, царапин и ранок.

План мероприятия

Независимо от того, сколько по времени займет корпоратив, важно четко организовать план, указав количество часов и минут, которые будут потрачены на определенные забавы, игры, приемы пищи. За основу можно взять следующий вариант:

  1. Независимо от того, прибывают ли сотрудники на мероприятие непосредственно из офиса или после визита домой, в первую очередь рекомендуется предложить участникам подкрепиться. Так как впереди ожидают активные игры и веселье, достаточно ограничится легкими закусками и не менее легкими напитками.
  2. Чтобы избежать усталости, на активные игры рекомендуется отвести не более часа. Разумеется, если коллектив молодой и питает всеобщую страсть к квестам, время можно увеличить в соответствии с пожеланиями участников игр.
  3. Необходимо предоставление участникам мероприятия времени на танцы, разговоры. Вполне возможно, что некоторым сотрудникам необходимо отлучиться, чтобы привести себя в порядок после активных игр.
  4. Веселье на природе отлично возбуждает аппетит. Для плотной трапезы, включающей выставление горячих и сытных блюд, желательно отвести не менее полутора часов. В это время, сидя за общим столом, сотрудники вполне могут поговорить обо всем на свете.
  5. Впрочем, необходимость застолий при проведении корпоративов на природе вполне можно исключить. Достаточно организовать небольшой шведский стол с напитками и легкими закусками.

И наконец, при проведении корпоратива на природе особенную важность имеет грамотная и правильная его организация. Поэтапное проведение конкурсов, квестов, предоставление участникам вечеринки возможности перекусить и отдохнуть, учет особенностей интересов и вкусов отдельных членов коллектива – важно принять во внимание каждую из приведенных, а также множество иных деталей. 

Для получения положительных результатов следует заранее организовать инициативную группу, которая возьмет на себя полную подготовку и проведение торжества. Чтобы не испортить общее впечатление от праздника, обращайтесь к профессионалам MONOCHROME, которые проведут праздник на высшем уровне!

И наконец, следует помнить о том, что сотрудники, несмотря на общую сферу трудовой деятельности, имеют различные интересы и вкусы. Важно предоставить каждому человеку возможность полноценно отдохнуть и повеселиться. Ведь именно хороший отдых оказывает исключительно положительное влияние на работоспособность членов трудового коллектива.

Узнаем где провести корпоратив: несколько удачных вариантов

На сегодняшний день корпоративные мероприятия стали неотъемлемой составляющей деловой культуры, непосредственно влияющей на сплоченность и взаимопонимание внутри коллектива. Поводом для их проведения может стать как международный праздник или юбилей кого-либо из сотрудников, так и презентация новых продуктов компании. Как бы то ни было, вопрос о том, где провести корпоратив, рано или поздно встает перед руководством. Предложим несколько наиболее удачных вариантов.

Самым простым и при этом весьма неплохим решением станет проведение корпоративного праздника в офисе компании. Преимуществом данного варианта является очевидная экономия, ведь вам не придется платить за аренду помещения и транспорта для доставки сотрудников в другую точку города. Кроме того, праздник можно устроить сразу же по завершении рабочего дня – тогда и количество присутствующих значительно возрастет. А привычная обстановка, как известно, располагает к более свободному и непринужденному общению. Наличие в рабочем помещении просторного зала станет дополнительным плюсом в пользу этой идеи.

Если площадь рабочего помещения не подразумевает под собой проведение массовых мероприятий или же масштаб праздника требует более торжественной обстановки, то вопрос о том, где провести корпоратив, снова встает на повестку дня. В данном случае ресторан станет оптимальным решением. Аренда банкетного зала в одном из престижных заведений позволит вашему коллективу расслабиться вдали от посторонних глаз и весело провести время. Формат мероприятия в этом случае будет зависеть от его повода и предпочтений коллектива. Это может быть как легкий фуршет, так и грандиозный банкет с обилием закусок и изысканных блюд. Корпоратив в ресторане также может сопровождаться выступлением музыкантов или даже фееричным шоу. Для организации особо масштабных мероприятий подобного рода следует обратиться в специализированные агентства, предоставляющие услуги по организации праздников.

Ответ на вопрос о том, где провести корпоратив летом, напрашивается сам собой. Коллективная «вылазка» на природу, ароматный шашлык и песни под гитару – что может быть прекраснее? Взаимодействие с природой само по себе настраивает на приятное и дружественное общение. А бег в мешках, поиски клада и забавные эстафеты позволят вам не только на мгновение окунуться в беззаботное детство, но и почувствовать себя единой командой, что окажет благотворное влияние на формирование корпоративного духа коллектива. А общие воспоминания станут отличной темой для разговора за чашечкой чая.

Придумывая более оригинальные идеи для корпоратива, можно также рассмотреть такие места, как сауна, боулинг, аквапарк или парк аттракционов, бар, теплоход, клуб и т.д. Отдавая предпочтение тому или иному варианту, необходимо руководствоваться интересами и вкусами большинства сотрудников. Неплохо будет провести голосование или небольшой опрос на эту тему – данная мера позволит учесть пожелания сотрудников, что обеспечит более высокую явку на корпоративное мороприятие.

Теперь вы знаете, где провести корпоратив по тому или иному случаю. Главное помнить, что заблаговременное планирование коллективного мероприятия поможет избежать неприятных неожиданностей.

90 000 HRKakterna Wednesday — 36 идей для корпоративной интеграции Баланс между работой и личной жизнью

Как часто ваша организация или ваша команда организует тимбилдинг? Раз в месяц или может ежеквартально? Это означает, что относительно часто приходится сталкиваться с вопросом «Что мы можем сделать вместе?». Мы в NeuroSYS стараемся раз в два месяца пригласить всю команду провести время вместе «в нерабочее время» — десяток-другой приятных вариантов позади, и еще много впереди.Именно поэтому я представлю вам список из 35 видов деятельности (я насчитал целых 90 конкретных примеров, но не могу гарантировать, что не ошибся), которые дают вам пространство для налаживания отношений и получения удовольствия.

Паулина Лежа . HR-менеджер по выбору, юрист по образованию, сентиментальный тренер НКО, а с недавних пор еще и блогер. Развивается в темах брендинга работодателя, подбора персонала, опыта сотрудников и управления человеческими ресурсами, реализуя себя в повседневной работе в NeuroSYS, а также публикуя статьи в рамках HRakterna Wednesdays.Он хочет думать о том, как должен выглядеть мир, а затем создавать его, и именно эту миссию он постоянно выполняет.


Внутренняя интеграция

По крайней мере теоретически, сейчас у нас середина зимы, так что позвольте мне начать с вариантов, которые можно решить вне зависимости от погоды. Три для начала, которые гарантируют эмоции, отдышку и эндорфины! Конечно, вы должны быть осторожны со всеми такими интенсивными действиями, потому что вы можете навредить себе слишком большой бравадой!

С другой стороны, следующие три предложения будут для компаний, сотрудники которых не являются любителями такой динамичной формы времяпрепровождения и большой дозы адреналина.

1. Лазертаг

Пой, пой, пой! Ничто так не сплачивает команду, как возможность подстрелить друга! Особенно, если смерть не причиняет боли и занимает всего несколько пикселей на экране сводки игрового процесса. При этом можно помчаться и ощутить адреналин, прячась в закоулках и прыгая с различных аттракционов.

Чем интереснее местность, тем больше может устать команда, но как я уже упоминал, количество "убийств" подсчитывает компьютер, а жилет сообщает, что в нас попали, например, подсветив соответствующий цвета или выключение опции съемки.Даже люди, которые не любят насилие и которых отвергает пейнтбольное видение синяков, должны почувствовать удовольствие! Наверняка в ваших городах или поблизости есть помещения или залы для такого вида игры.

2. Трамплины

Отличный способ провести час или два. Качаться на канате, прыгать в бассейн с зефиром, бросать мяч в корзину из батутных полов, скользить по мокрой горке на понтонах, ходить по натянутой веревке или прыгать на больших подушках – среди прочего такие аттракционы предлагают батутные парки.Должен признаться, что мне было очень весело нырять в гидрокостюмах, поэтому я полагаю, что улыбка, которую вы дарите сотрудникам, будет неоценима - даже если кому-то не нравится сам батут. Как я уже говорил, есть и другие способы провести время в таком месте: падать с веревки и спускаться на берег тоже очень утомительно!

3. Жетон для стрельбы из лука

Знакомство с экипировкой, правильная подготовка и добро пожаловать на арену! Стрельба по вашим коллегам из лука, отделанного мягкой пеной, может быть довольно сложной задачей.Это еще одна версия битвы, где может быть только один победитель. Шлемы необходимы для обеспечения безопасности участников во время игры, остальное зависит от скорости и точности! Этот вид деятельности также может быть организован на открытом воздухе (хотя ветер может повлиять на ход игры).

NeuroSYS на теге Стрельба из лука.

Источник: https://www.facebook.com/NeuroSYSpl/photos/a.415817508516872/2676854699079797/?type=3&theater

4.Боулинг

Хотя они не такие интенсивные, вы можете получить болезненные ощущения! Несколько или дюжина дорожек позволят провести командный турнир, где будет учитываться каждая сбитая кегля. Дорожки для боулинга чаще всего предлагают напитки и закуски и места, где их можно разместить, а также диваны, где у людей, не играющих в данный момент, есть прекрасная возможность лучше узнать друг друга.

5. Выход на точку ВР

Такие места обычно имеют личные ограничения, поэтому для больших команд необходимо наладить сотрудничество с несколькими точками.Очки, с другой стороны, позволяют весело провести время как в одиночку, так и в команде, в многопользовательском режиме. За одно посещение вы сможете осмотреть новый город, нырнуть в океан, пострелять из лука и прокатиться по канатной дороге. Людям с чувствительным лабиринтом приходится тщательно выбирать аттракционы, но это терпимо (говорю по опыту).

6. Продукты питания

Все мы знаем, что в каждом городе есть несколько интересных мест, кухню которых каждый хотел бы попробовать или уже попробовал.Вместо того, чтобы выбирать мероприятия, за которыми следует вкусный ужин, иногда стоит потратить весь свой бюджет на изысканный ресторан . В конце концов, каждый из нас чувствовал бы себя избалованным, будучи приглашенным в лучший паб в городе!

Если ваша команда не чувствует себя комфортно в эксклюзивных местах, вы можете положиться на кулинарные впечатления. Ночь Сушижерцов? Вегетарианский фестиваль? Митинг фудтраков? Узнайте, будут ли в ближайшее время интересные события в ваших городах!

7.Немного культуры

Поход в кинотеатр, театр или даже в большой музей вместе тоже может быть захватывающим! Хотя чем больше коллектив, тем сложнее подобрать репертуар, который подойдет всем, часто премьеры ждут фильмы или спектакли. Есть также выставки, которые стоит посещать регулярно. Интересным решением может стать и Ночь музеев , которая регулярно проводится в разных городах — правда, нужно быть осторожным, чтобы не провести вечер в очереди.

8. Квест-комната

В то время как более крупные организации, возможно, придется разделить на более мелкие группы, в больших городах, вероятно, так много разных комнат, что организация среднего размера может одновременно развлекаться. Это, конечно, требует некоторой логистики и подготовки. Это отличный способ провести час, интеллектуально участвуя в решении головоломок в небольшой группе людей. Конечно, о безопасности нужно позаботиться, но после многократных проверок уже есть места, где она гарантирована.

Наружная установка

Опять же, начну с более экстремальных вариантов, а затем перейду к тем, которые больше ценят классический релакс.

9. Зорбинг, бабл-футбол, бабл-регби

Входить в огромный надувной мяч с местом для ног или без — почему это круто? Когда вы решаете заняться зорбингом, вы входите в мяч всем телом и либо сбиваете его с горы, либо бежите по бурлящей реке. Ремни безопасности помогают нам.В бабл-футболе или регби игроки стоят на ногах — по крайней мере, пока не перевернутся. Организаторы подчеркивают, что хотя подушечки защищают от ссадин, а ремни предотвращают выпадение, вставание — особенно если оно находится в положении вниз — требует некоторой практики. Мячи тоже довольно тяжелые и в них тепло, но что это для настоящих фанатов футбола?

Футбольная игра с пузырьками объективности.

Источник: https://www.facebook.com/ObjectivityLtd/photos/a.733556416697855/2362226847164129/?type=3&theater

10. Гонка на выживание / Runmageddon

Есть ли более интенсивный способ интеграции? Возможно, но он точно будет в лидерах. Препятствия, скалолазание, грязь - все для того, чтобы дойти до финиша и ощутить вкус победы. Гонка требует взаимопомощи, немного доверия и хороших кондиций. Ведь мы все играем на одну цель!

11.Пейнтбол

Вот уже несколько лет он покоряет сердца любителей адреналина и не боится столкнуться с дробовиком, который на этот раз может реально навредить (в виде синяка). Это командная игра, которая имитирует настоящее поле боя. Здесь также требуется бег, хотя как бы быстро вы ни бежали, несколько попаданий неизбежны, а иногда за ними следуют памятные синяки. По моему опыту, чем лучше команда знает друг друга, тем веселее будет разрабатывать свою стратегию и использовать сильные стороны каждого игрока.

Даже некоторые сопротивляющиеся находили в этом занятии настоящее удовольствие. Если вы любите, чтобы ваша команда бегала по лесу или по заброшенному зданию, пряталась и стреляла, то это идеальное решение для вас!

12. Городская игра

Хоть это и не какая-то "опасная" забава, но обязательно будет бег, азарт и конкуренция. Специальные подразделения занимаются подготовкой задач, требующих интеллектуальной и физической подготовки и большого сотрудничества.Выделенные задания исключительно для компаний — гарантия феноменальных воспоминаний.

13. Карты

Маленькие автомобили, в которых можно хорошо разгоняться, а неосторожное движение может закончиться вихрем вращения или ударом покрышки о поручни. Организаторы замеряют время на каждом круге — таким образом, после разминки и квалификации вы сможете проехать в своей временной группе. Это позволяет вам чувствовать ветер (но не волосы, потому что вам, конечно, нужен шлем на голове), скорость (вы находитесь очень близко к полу) и можете улучшать свои навыки с каждым кругом.

NeuroSYS на картинге. P.S. Я машу 🙂

на этом фото

Источник: https://www.facebook.com/NeuroSYSpl/photos/a.1599453260153285/1693289140769696/?type=3&theater

14. Ралли на спортивном автомобиле

Вы можете использовать гоночную трассу не только в малолитражках, но и в спортивных автомобилях, которые наслаждаются рокотом двигателя. Это значительные инвестиции для компании: требуется инструктор, который позаботится о безопасности и найдет организацию, предлагающую интересный автомобиль.Кроме того, такая форма интеграции будет лучше работать в небольших группах, когда ждать результатов коллег не очень долго. С другой стороны, для любителей моторизации в команде такие гонки могут принести огромную дозу адреналина, веселья и незабываемых впечатлений.

15. На воде

Кто из нас не любит летнее время у воды? Конечно, такие люди будут, но, наверное, их будет меньшинство. Если в городе есть река или озеро, стоит арендовать водные велосипеды или каноэ. Отличные фотографии гарантированы, а также переход с байка на байк среди смельчаков! Интересный вариант так же рафтинг , если поблизости есть хорошее место для рафтинга.

16. Пляжный бар

Немногим посчастливится выйти на пляж после работы. Я призываю тех, кто это делает, воспользоваться этим, потому что остальная Польша вам завидует! Все остальные могут воспользоваться пляжными барами, которые часто красиво освещены, предлагают интересные развлечения и вкусную еду.Еще один идеальный вариант для совместного летнего вечера.

17. Камин/гриль

Хотя все мы любим жарить на гриле, есть несколько специально отведенных мест, где можно легально устроить (не говоря уже о том, чтобы развести) барбекю или разжечь костер. Впрочем, вы можете найти такие места или договориться с вышеупомянутым пляжным баром — они тоже иногда будут заготавливать дрова, палки и даже всю провизию. Благодаря этому вы можете спокойно наслаждаться вкусными кабачками или свиной шейкой, не беспокоясь о том, как убраться после всей вечеринки.

18. Круиз на корабле

Я настоятельно рекомендую этот тип интеграции, хотя, конечно, он требует реки или моря. С другой стороны, в Городе Ста Мостов плавание через центр города и мимо островов и памятников сначала днем, а затем и после наступления темноты, что позволяет любоваться освещением, дарит прекрасные воспоминания. Тем более, что кейтеринг легко может организовать трапезу на реке.

90 180

NeuroSYS находится на корабле на реке Одра.

Источник: https: // www.facebook.com/NeuroSYSpl/photos/a.415817508516872/2299860733445864/?type=3&театр

19. Пикник

Для этого нужна хорошая погода и кусочек луга с красивым видом. Если есть возможность в офисе, можно закупить продукты и приготовить закуски для всех вместе. В варианте для ленивых можно выбрать кейтеринг, который сделает полдник более приятным изысканными блюдами. Достопримечательности во время пикника? Здесь возможности безграничны: от настольных игр до волейбольного матча, бадминтона или турнира.Чем больше бюджет, тем больше интересных аттракционов. Такой пикник можно организовать как для самих сотрудников , так и для приглашения их семей.

В офисе (или нет!) - доступно

Не каждый бюджет позволяет заниматься зрелищными мероприятиями. Однако это не означает, что вы не можете хорошо провести время и вам придется отказаться от интеграции! Вот несколько вариантов, которые можно организовать в офисе — но не только! Такую интеграцию также можно немного подправить и перенести в выделенное место: в паб, усадьбу или гостиницу, превратив мероприятие в более зрелищную его версию.

20. Тематический вечер

Закуски на Хэллоуин? Специальные костюмы? А может быть, Андреевское изливание воска и прочие предсказания? Не всегда нужно вкладывать большие деньги для подготовки тематической вечеринки. Украшения, заказанные на Аллегро (а тем более на Алиэкспресс), идут немного, но при правильном планировании можно наколдовать чудеса! Конечно, как упоминалось ранее, такой план может быть организован с размахом и даже перенесён в роскошный отель !

Монтерейл устраивает вечеринку в честь Хэллоуина.

Источник: https://www.facebook.com/monterail/photos/a.188951758090/10156581719513091/?type=3&theater и https://www.facebook.com/monterail/photos/a.188951758090/10156581722483091/?type = 3 и театр

21. Турнир по настольному футболу/настольному теннису/дартсу

В ИТ-индустрии часто можно встретить тот факт, что у сотрудников есть доступная комната отдыха с настольным футболом . Это хорошее начало! На этом можно остановиться и купить привлекательные призы для победителей.Вы также можете арендовать на один вечер то, чего обычно нет в офисе, например, стол для настольного тенниса ! Или вернитесь на игровую площадку , где вы сможете поиграть в аэрохоккей или посоревноваться в автоматах для игры в пинбол, чтобы показать, кто чемпион!

22. Пабвикторина

Еще одна интеграция, которую можно подготовить самостоятельно или доверить профессионалам! Пять серий из 10 вопросов из разных категорий — это возможность продемонстрировать свои знания и навыки дедукции и гарантировать массу удовольствия.Я сам несколько раз был соорганизатором такого корпоративного турнира и настроение было однозначно плюсом!

23. Настольные игры

Можно попросить у сотрудников настольные игры, их часто можно взять напрокат, а если сотрудники любят такую ​​форму времяпрепровождения - их можно купить для работы. Так же есть специальные пабы , где выбор огромен и приятный бонус бар.

Интеграция с подъездной дорогой

Эта категория, как следует из названия, требует организации транспорта.Большинство вышеперечисленных аттракционов хорошо организовывать поздней весной или летом, чтобы можно было начать после работы и чтобы большая часть интеграции проходила в течение дня.

24. Велопоход

Тот, у кого есть велосипед. Остальное можно получить в пункте проката или выбрав городской велосипед. Вам предстоит переосмыслить маршрут, установить время, когда все закончат свою работу и успеют переодеться, и в путь! Нужно учитывать, что у сотрудников разная физическая подготовка и выносливость, поэтому стоит выбрать осмысленный маршрут, в конце которого будет восстанавливающая трапеза (а может цель - костер у воды? Почему бы и нет!) .Желающие смогут выпить заслуженного пива или вина, а затем сесть на автобус.

25. Экскурсии

В каждом городе и его окрестностях есть хотя бы несколько интересных мест, которые стоит посмотреть. Часто из-за нехватки времени в такие места не добираешься, а ведь посещение интересного городка, замка или пейзажного парка может стать приятным вариантом времяпрепровождения около двух часов. Вы также можете воспользоваться предложением рекомендуемых новых ресторанов в близлежащих городах.

26. Посещение винного, пивоваренного или ликероводочного завода в сочетании с дегустацией

Интересен процесс производства алкоголя, особенно винодельни расположены в очаровательных местах. Прогулка по садам и окрестностям, знакомство с историей, инструментами и задачами, а также дегустация любимых напитков могут быть очень популярными. Для любителей крафтовых алкогольных напитков по всей Польше найдется несколько интересных мест, где можно завершить путешествие дегустацией фирменных блюд.Во многих крупных городах есть местных микропивоварни , которые с удовольствием покажут свои внутренности и процессы. виноградника, и помещения, предлагающие т.н. дегустация вин .

27. Квадроцикл/внедорожник

Поездка по бездорожью по специальной трассе или местности на мощном автомобиле без кабины – это то, от чего не откажутся любители адреналина. Это также не настолько доступный аттракцион, чтобы его знали все – для большинства участников он наверняка станет настоящим опытом.Еще одно решение, дающее аналогичные эмоции, — запрыгнуть в джип и отправиться за город на более экстремальные трассы. Очень интересное решение вне зависимости от погоды.

28. Интеграция

Когда одного вечера недостаточно, можно поспорить на выходные аттракционов. Поездка в очаровательный отель, полный впечатлений с учетом предпочтений команды день и вечеринка до рассвета - при хорошей организации она оставит у вас яркие воспоминания.Такая поездка, безусловно, способствует отдыху и неформальной обстановке, а значит, шагу к более близким, дружеским отношениям. Я не скрываю, что хоть вы и можете все организовать сами, но поддержка ивент-агентства может оказаться в яблочко. Это позволит только повысить уровень профессионализма.

Необычные интеграции

В эту категорию входят все те виды деятельности, которые можно выполнять как в помещении, так и на открытом воздухе, и это не то, что первым приходит на ум при рассмотрении различных вариантов.

Тем не менее, они могут быть хорошей альтернативой, которая приносит массу удовольствия.

29. Кулинарные мастерские

Как говорится: через желудок к сердцу! Кулинарные мастер-классы, на которых вы вместе научитесь готовить интересную еду, а затем испытаете результаты своих усилий, — отличный способ интегрироваться. Дело в том, что сложно найти сущность, у которой есть снаряжение на несколько десятков человек, но это отличный выбор для команды или, возможно, пошагового варианта.Можно познакомиться с интересными техниками, сотворить что-нибудь вкусненькое, немного испачкаться и потом что-нибудь съесть!

30. Мастер-классы о чем-нибудь интересном!

Изготовление глиняных горшков, строгание, изготовление леса в банке, рисование, игра на барабанах (или других инструментах), рисование, импровизация, медитация, танцы (может быть сальса?) и даже мастер-классы смеха! Что угодно может быть проблемой, которая принесет много удовольствия и веселья с хорошим учителем.И, кстати, вы можете научиться чему-то новому — и то, что вы никогда не делали, влияет на наше ощущение счастья и удовлетворенности жизнью. Некоторые из них также позволяют забрать домой сувениры.

Daftcode вместе бьет в барабаны.

Источник: https://www.facebook.com/Daftcode/photos/a.1628445657292886/1628448497292602/?type=3&theater

31. Вечеринка в автобусе или трамвае

Общественный транспорт очень часто предлагает возможность аренды транспортных средств и организации мероприятий.Есть громкоговорители, есть водитель, который едет по выбранному маршруту, есть песни и веселье. Вы можете составить интересный маршрут, затрагивающий окрестности мест проживания сотрудников или акцентировать внимание на исторических местах города. Также стоит подготовить тексты песен, которые вы могли бы спеть вместе, хотя лучше всего это получается после нескольких рюмок. Воспоминания о таком веселье? Бесценный!

32. Бал

Так же, как поход в модный ресторан, надевание лучших костюмов и платьев и посещение отеля или замка произведет феноменальное впечатление на ваших сотрудников.Такой аттракцион должен приходиться на выходные, а если он находится в изысканном месте, хорошим решением, которое позволит сотрудникам расслабиться, является покупка им жилья. Это, конечно, роскошная интеграция, но иногда вы можете заменить коробку из-под пива на шоколадный фонтан и открытый бар!

33. Любой вид спорта!

Так же, как интересные мастер-классы могут подарить массу эмоций, каждый вид спорта может стать решением, которое принесет здоровую конкуренцию и хорошее приключение. Игра в волейбол? Бейсбольный турнир? Спуск на чем-нибудь? Йога вместе? Как насчет йоги смеха? Уроки зумбы? Или сальса? Или, может быть, бег по городу? Все это улучшает приток кислорода, поднимает настроение и требует сотрудничества - одним словом, отличный вариант для интеграции!

90 340

Softserve играет в настольный футбол

https://www.facebook.com/SoftServePoland/photos/a.1333054473375855/13330556

400/?type=3&theater

Daftcode играет в гольф

Источник: https: // www.facebook.com/Daftcode/photos/a.235058989964900/1586313304839455/?type=3&театр

34. Уникальное место

Выпечка имбирных пряников в историческом многоквартирном доме в Торуни, посещение планетария в Гливицах, посещение Научного центра Коперника в Варшаве, Гидрополис или Парк адреналина во Вроцлаве. Каждое из этих мест имеет что-то в себе и является лишь примером того, что есть в каждом городе – особой, единственно доступной достопримечательностью, где можно отлично провести день и вечер.Такие места стоит использовать!

35. Работы

Если сотрудникам компании приходится работать удаленно, идеальным вариантом будет работа. Цена такого аттракциона — покупка билетов на самолет для сотрудников и размещение в гостинице или домах, в которых есть хороший вай-фай. Если город привлекательный, то больше ничего указывать не нужно, потому что они наверняка все равно заинтересуются. Конечно, в варианте de luxe им гарантировано питание и аттракционы на месте.Несмотря на такие праздники, они не перестают работать, то есть приносить прибыль компании. Не все хотят и могут позволить себе такую ​​недельную (или более длительную!) поездку, поэтому нужно помнить о тех людях, которые там будут останавливаться и следить, чтобы эта поездка не сказалась негативно на их работе.

Скриншот с веб-сайта, описывающего ежемесячные мастер-классы Droids on Roids.
Источник: https://www.thedroidsonroids.com/bali-workcation

36. А может что-то хорошее?

Говорят, что лучший способ чувствовать - это помогать другим.Если да, то почему бы не помочь в другой раз? Вы можете навести порядок в мире, отправиться всей компанией сдавать кровь или найти другой вариант в сфере, где пригодится каждая рука. Может что-то надо переделать, покрасить? Или помочь детям из детских домов с домашним заданием? Или прийти на их шоу? Вариантов конечно много - нужно только осмотреться!

Монтерейл сдает кровь.

Источник: https://www.facebook.com/monterail/photos/a.188951758090/10153810843838091/?Тип = 3 и театр

Я надеюсь, что приведенный выше список станет для вас ценным источником вдохновения, который покажет, что вместе вы можете проводить время за разнообразными, интересными и удивительными занятиями (независимо от того, балует бюджет или нет) и что каждая компания или команда может найти форму деятельности, которая будет источником отдыха и веселья. В конце концов, в этом и заключается корпоративная интеграция, верно?

.90 000 корпоративных тимбилдингов - лучшие идеи

Корпоративные интеграционные мероприятия ориентированы как на сотрудников, так и на руководство, ведь слаженная команда – это основа деятельности компании. Корпоративные мероприятия отлично подходят для построения отношений между сотрудниками и трансформируются в будущие результаты на работе. Как организовать корпоративные интеграционные мероприятия? Предлагаем несколько идей для уникальных мероприятий для сотрудников.

Зачем нужны корпоративные тимбилдинги?

Корпоративные интеграционные мероприятия – отличный способ для всех сотрудников хорошо узнать друг друга, установить дружеские отношения и интегрироваться.Однако, помимо классических преимуществ организации подобных мероприятий, всплывает несколько других аспектов.

Наиболее важным из них является обеспечение наилучшего благополучия всех сотрудников и начальства. Если все коллеги хорошо проводят время вместе и чувствуют себя непринужденно в компании друг друга, их отношения становятся намного лучше. Это также означает, что сотрудничество между отдельными лицами и отделами улучшается. Это может значительно улучшить поток информации между последующими людьми, участвующими в этапах проекта, и ускорить его реализацию.

Улучшение контактов между работниками и руководителями — основа успешного сотрудничества

Мероприятия и интеграционные поездки — это не только способ улучшить контакты между коллегами. Кроме того, это отличная возможность для сотрудников лучше узнать начальство. Они также могут проводить время со своими профессиональными коллегами и узнавать о своих личных ситуациях.

Наладив контакты между различными уровнями иерархии в компании, можно значительно повысить качество выполняемых работ.Сотрудники, если они знают своего руководителя лично, не испытывают смущения во время возможных проверок качества работы. Работодатели, с другой стороны, лучше информированы о семейном и личном положении своих сотрудников, поэтому они могут легко корректировать свои требования и распределять обязанности между отдельными членами команды.

www.koronakarkonoszy.pl/dla-firm/

Корпоративные интеграционные мероприятия в необычной форме

Мы не всегда должны идти проторенным путем.Иногда стоит чем-то удивить своих сотрудников, чтобы интеграционное мероприятие не выглядело одинаково из года в год. Нестандартными идеями являются, например, игры с элементами тимбилдинга, совместный выход на горную тропу, соревнования в веревочном парке, мастер-классы по выживанию. Предложений действительно много, и единственным ограничением является наша фантазия. Активная интеграция подарит участникам огромную дозу отличного веселья и массу незабываемых впечатлений.

Нестандартный подход к каждому мероприятию
- наш девиз!

Примечание. Этот контент требует поддержки JavaScript.

Мастер-классы для сотрудников – необычная и очень интересная форма корпоративного интеграционного мероприятия. Члены команды не только хорошо проведут время и укрепят свои связи друг с другом, но и узнают что-то новое. О каких мастерских идет речь? Например, региональные ремесла. В Нижней Силезии много небольших мануфактур и семейных мастерских, занимающихся традиционными ремеслами.

Обучение – это прекрасная возможность узнать, как изготавливаются традиционное нижнесилезское стекло, керамика и ткани.Участники мастер-класса смогут попробовать свои силы в создании традиционных ремесел. Вы также можете организовать семинары по самообороне, во время которых участники узнают, как защитить себя и других в чрезвычайных ситуациях. Знание приемов самообороны – очень полезное знание, которое может пригодиться, когда меньше всего этого ожидаешь.

www.koronakarkonoszy.pl/dla-firm/

Корпоративные интеграционные мероприятия – веселье с лейтмотивом

Если вы хотите приятно удивить своих сотрудников и в то же время внедрить элементы смеха и веселья, стоит организовать тематическое тимбилдинговое мероприятие.Это может быть известная всем тематическая вечеринка, например, дискотека в стиле 80-х, гавайская вечеринка или тема из сериала. Каждый элемент такой вечеринки должен относиться к заданной теме, включая декорации, костюмы, меню и музыку. Только тогда участники смогут на сто процентов переместиться в управляемый мир. Их эмоции будут подлинными, а воспоминания незабываемыми.

Рекомендуем Архетипы брендов – как их использовать в продажах?

Вы также можете попробовать игру-сценарий с лейтмотивом, которая заключается в решении головоломки участниками игры.Это своего рода игра, которая учит сотрудничеству и общению. Он позволяет узнать о сильных и слабых сторонах каждого сотрудника. Это отлично подходит для новых команд, которые плохо знают друг друга, а также для групп, которые не ладят. Сценарная игра объединит команду, что выразится в улучшении атмосферы на работе и эффективности выполнения служебных задач.

commplace.pl/agencja-eventowa/

Не только веселье, но и тематический рабочий день

Ничто так не сплачивает команду, как совместное веселье и возможность посмеяться.В идеале это короткие моменты рабочего дня, когда вы можете отвлечься от своих обязанностей и улыбнуться другим членам команды.

Предлагаем раз в месяц проводить в компании тематический день. В школах популярны дни без рюкзака. Затем учащиеся приносят свои школьные принадлежности в различных контейнерах. Разрешается все, кроме классических рюкзаков и школьных сумок. На работе подобная инициатива также может встретить очень хороший отклик.Если у сотрудников будет возможность одеваться на работу немного иначе, чем обычно, они это обязательно оценят.

Наше предложение, связанное с возможностью большей свободы в офисе, — день в спортивных штанах. Тогда вы можете чувствовать себя обязанным появляться в компании в рабочее время в полном комплекте, который обычно используется для обучения или выполнения различных мероприятий дома. Что-нибудь, чтобы чувствовать себя менее формально, чем обычно.

Традиционные корпоративные тимбилдинги

Можно время от времени устраивать традиционные корпоративы на нейтральной территории, где сотрудники не будут думать о своих обязанностях.Вы должны помнить, что сотрудников стоит удивить, поэтому в один год можно организовать тематическую поездку, во второй – спортивную, а в третий можно провести время с сотрудниками, например, у костра.

интеграционные мероприятия

Организация барбекю для сотрудников – это отличная и неформальная интеграция, во время которой каждый будет чувствовать себя совершенно непринужденно. Стоит совместить это с проживанием, чтобы сотрудникам не приходилось гоняться друг за другом и возвращаться домой ночью.

Dwór Korona Karkonoszy является хорошим примером места, где можно организовать вечеринку с жареным кабаном и поросенком или уникальное пивное застолье с жареными сосисками и живой горной музыкой.

Рекомендуем Геймификация в рекрутинге расскажет вам правду? (в отличие от резюме)

Еще одна традиционная форма, хорошо всем известная, — это просто пышная вечеринка в ресторане или усадьбе.Во время такого мероприятия должно быть правильно составленное меню и освежающие напитки. То, как будет выглядеть меню, зависит от характера и продолжительности мероприятия. Для короткого мероприятия достаточно роскошного ужина, состоящего из двух блюд и десерта. Для более длительного мероприятия целесообразно заказать кейтеринг, который помимо горячих блюд предложит ассорти с холодными закусками и тортами. Вы также можете рассмотреть возможность приготовления загородного стола с домашними региональными блюдами.

Корпоративная интеграционная поездка

Уход от повседневной жизни – чрезвычайно важный элемент интеграционных поездок.Производительность зависит от того, насколько хорошо отдохнули сотрудники. В свою очередь, от этого в значительной степени зависит прямая прибыль предприятия. Поэтому отличной идеей объединить всех людей, работающих в данной компании, является организация поездки.

Лучшее время для корпоративной поездки - май или сентябрь. Это месяцы, когда в Польше хорошая погода, тепло и есть возможность осмотра достопримечательностей. Большинство сезонных объектов также уже открыты.Однако это еще не период отпусков, когда большинство людей решает отправиться в отпуск. Благодаря этому вы можете получить привлекательные скидки на групповую поездку и избежать скопления людей.

www.koronakarkonoszy.pl/dwor-korona.pl

Лучшие направления для интеграционной поездки – Польша

В зависимости от бюджета, которым располагает компания и участники поездки, вы можете выбрать несколько направлений интеграционной поездки. В Польше самыми популярными являются:

  • Приморские города;
  • Бещады;
  • Пенины.

Здесь можно найти множество аттракционов, предназначенных для посетителей. При этом нет проблем с организацией закрытых мероприятий. Бещады или Пенины – идеальное место для тех, кто ценит покой и активный отдых. Ежедневные утренние экскурсии, а вечером встречи у костра или во время вечерней тематической вечеринки – отличный способ укрепить связи между сотрудниками.

Приморские локации, в свою очередь, наверняка придутся по вкусу более молодым участникам интеграционных поездок.Тогда есть еще много возможностей организовать вечер в приятной атмосфере и весело провести ночь, не беспокоясь о том, чтобы проснуться утром.

Как видите, в Польше есть много возможностей организовать интеграционную поездку для сотрудников. Каждый из них станет отличным способом отвлечься от повседневных обязанностей, посидеть за письменным столом и заполнить последующие отчеты для начальства.

Интеграционная поездка в Польшу позволяет быстро отреагировать, если у некоторых участников возникнут проблемы, которые заставят их быстро вернуться.Это также требует гораздо меньше времени в организационных и транспортных вопросах.

Зарубежная интеграционная поездка. Куда лучше всего пойти?

Зарубежные интеграционные поездки, в отличие от поездок, организуемых в Польше, обычно длятся более 3 дней. Бывает, что компания решает временно приостановить свою деятельность по случаю интеграционной поездки.

Это все же намного выгоднее с точки зрения прибыли компании, чем заставлять сотрудников работать непрерывно без каких-либо развлечений со стороны работодателей.

Среди зарубежных интеграционных поездок по-прежнему доминируют два направления. Первая – это солнечная Италия, где участники поездок сосредоточены на посещении красивых, исторических зданий и мест, от которых захватывает дух. Это также идеальное место для организации привлекательных кулинарных мастер-классов. Но мы поговорим об этом через мгновение.

Еще одно направление – это, конечно, в широком понимании теплые страны. Это, в частности, Тунис и Турция.Здесь многие люди, отправляющиеся в интеграционную поездку, рассчитывают на долгие часы, проведенные на солнце с напитком в руке.

Поездки за границу, как и в Польше, выбираются по группе участников. Если большинство из них — люди, предпочитающие активный режим отдыха, стоит это учитывать. Точно так же и в ситуации, когда те, у кого есть выбор осмотра достопримечательностей или спокойного отдыха, очень быстро найдут свой шезлонг.

Хорошая идея, если группа сильно разделена в плане проведения интеграционных поездок, подобрать их таким образом, чтобы каждый последующий год вы могли предложить своим сотрудникам другой способ времяпрепровождения.

Семинары, организованные во время зарубежных интеграционных поездок

Как мы уже упоминали, кулинарные мастер-классы, организуемые во время интеграционных поездок за границу, — отличный способ познакомиться с коллективом поближе. Если организация подобных участников по месту жительства или работы в поездке относительно проста, то при ее организации во время поездки возникают трудности.Однако это не неразрешимая проблема. Все, что вам нужно, это немного самоотречения и творчества. Наверняка таких людей, которые организуют корпоративные интеграционные поездки на своих предприятиях, немало.

Кулинарная мастерская

Лучший способ провести свободное время за границей – познакомиться с местной кухней. Он особенно популярен при посещении Италии, которая славится своей отличной кухней и вкусными, свежими продуктами.

Чтобы организовать кулинарный мастер-класс для выездной группы, сначала узнайте, сколько человек интересуется подобным занятием. Собрав объявления от определенной группы, присматривайтесь к качественным ресторанам, предлагающим вкусные блюда. Лучше всего, если это будут классики итальянской кухни.

Выбрав подходящее место, вы можете напрямую связаться с персоналом ресторана, найти актуальную информацию на сайте или связаться с учреждениями, организующими подобные мероприятия.

Рекомендуем использовать последний из представленных нами вариантов. Таким образом, вы можете сэкономить много денег, потому что такая организация будет предоставлять конкретные виды семинаров, которые могут быть организованы в размере, предусмотренном для аналогичных мероприятий во время поездки.

Танцевальные мастер-классы

Еще один мастер-класс, который стоит организовать во время интеграционной поездки, — это обучение танцам. Здесь это не должно зависеть от того, где находится группа.Однако учить региональные танцы намного веселее, чем те, которым можно научиться в танцевальной школе города, откуда родом сотрудники.

В этом случае организацию мастерской также можно делегировать людям, специализирующимся в аналогичной тематике. Однако стоит сначала выяснить, будет ли уходящая группа довольна подобной деятельностью. Также всегда стоит заранее уточнять вид танца и сопоставлять его с участниками.

90 129 комплект.pl / agencja-eventowa /

Корпоративные интеграционные мероприятия - преимущества

Регулярные корпоративные мероприятия – залог слаженной, отлаженной команды сотрудников. Совместные прогулки улучшают отношения, помогают преодолевать конфликты и создают прекрасную атмосферу на рабочем месте. Во время таких мероприятий сотрудники могут спокойно говорить о делах, на которые у них нет времени говорить в рабочее время — например, об интересах, семье или других важных для членов команды вопросах.

Это отличная возможность лучше узнать друг друга и построить крепкие отношения. Корпоративные интеграционные мероприятия объединяют сотрудников, улучшают коммуникацию между отдельными членами команды и создают исключительно позитивную, приятную атмосферу. Слаженная команда – это команда, которая может добиться гораздо большего. Он может работать эффективнее - а как известно, эффективная работа - залог успеха на рынке!

События интеграции. Как сохранить эффект встречи как можно дольше?

Как мы уже показали, корпоративные тимбилдинги и тимбилдинг-поездки — отличный способ улучшить отношения в коллективе.Это также один из элементов, позволяющих обеспечить наилучшее благополучие сотрудников. Благодаря тому, что они обновляются и имеют хорошие отношения друг с другом, работа может быть более качественной и эффективной.

Стоит позаботиться о том, чтобы эффекты встречи или поездки были видны в группе как можно дольше. Как и многие косметические процедуры для лица и тела, то же самое и с межличностными отношениями. Стоит позаботиться о появившихся во время процедуры эффектах, чтобы они были стойкими и сильными.

Корпоративные обеды

Один из способов позаботиться о взаимоотношениях в коллективе после интеграционного мероприятия — это организация выездных мероприятий и корпоративных ужинов. О пышной вечеринке с кейтерингом или особом ужине здесь речь не идет. Часто самые простые способы являются лучшими.

Именно поэтому мы предлагаем после интеграционной встречи в компании создать традицию регулярных встреч после работы. Вы можете встретиться в баре, ресторане или на работе и провести время вместе.Таким образом, отношения, сложившиеся во время поездки или корпоративного интеграционного мероприятия, выдержат напряжение, связанное с возвращением к повседневным обязанностям, и будут постоянно нарастать.

90 150 www.koronakarkonoszy.pl/dla-firm/

Совместная игра в боулинг или другие мероприятия

Если во время интеграционной поездки выяснится, что команда отлично работает вместе, стоит сохранить подобную традицию. Это может быть поход в боулинг, бильярд или другие подобные развлечения, которые позволят вам опробовать деликатные соревнования в сочетании с командной игрой.

Это также позволяет укрепить связь сотрудников. Они не связывают людей исключительно с рабочими местами. Благодаря этому они могут расслабиться, а работа проходит в гораздо лучшей атмосфере, чем раньше.

Начальник отдела также может предложить совместный выход, как только работа будет завершена. Это может быть связано, например, с отсутствием сверхурочных или дополнительных задач в день, когда организован выезд. Также это дополнительная мотивация для сотрудников вовремя заканчивать работу и быстро покидать здание.

Когда интеграция лучше?

Бывают случаи, когда коллектив сотрудников не ладит друг с другом. Иногда возникают всевозможные ссоры, причин которых может быть много – от плохого знания людей в группе, через неправильное общение, до непонимания. Работодатель должен обеспечить дружескую атмосферу в коллективе. Лучший способ наладить прочные связи между сотрудниками — регулярно организовывать интеграционные мероприятия компании.

Иногда работа может быть очень напряженной. Сжатые сроки, недовольные клиенты, плохой результат. Сотрудникам нужен момент расслабления, отдыха и отстранения от работы. Поэтому и в такой ситуации стоит организовывать корпоративные интеграционные мероприятия. Такое мероприятие позволяет на мгновение забыть о работе. Это позволяет вам перезарядить свои батареи и вернуться к своим повседневным задачам с новой энергией, мотивацией и улыбкой на лице.

Наши способы «бюджетной» интеграции

Бывает, что компания еще развивается.Это означает, что большая часть прибыли направляется туда, где это необходимо для лучшей узнаваемости предприятия на рынке. В таких ситуациях, когда компания молодая, может случиться так, что не хватит средств на организацию качественной и затратной интеграционной поездки для сотрудников и работодателей. Именно поэтому мы представляем несколько методов проведения корпоративных интеграционных мероприятий, которые не поглотят большую часть бюджета компании.

Костер

Если хотя бы у одного из участников команды есть участок земли недалеко от города, который он согласен арендовать на один вечер, можно организовать костер, полный интеграции и веселья.Это в какой-то степени возврат к временам молодости, когда такие мероприятия устраивались ночью, после долгого дня в школе или университете.

Кострище — очень бюджетный вариант организации корпоративного интеграционного мероприятия. Достаточно организовать нужное количество еды и напитков. Если коллектив уже в какой-то степени созвучен друг другу, можно также вспомнить годы юности и организовать так называемый контрибуционный костер.

В этом случае каждый участник приносит по одному блюду, которое потом используется во время костра.Это отличный способ познакомиться с любимыми вкусами друг друга и попробовать новые вещи, которые можно съесть у костра.

Такой способ провести время с коллегами, безусловно, ценный момент для всех, кто ценит игру и свободу во время встреч. Вы можете проводить свое время так, как хотите, и позаботиться о том, что больше всего необходимо в данный момент. У костра также чаще всего происходят самые увлекательные беседы, результатом которых может стать крепкая дружба на долгие годы.

90 182 www.koronakarkonoszy.pl/dla-firm/

Вечер с настольными играми

Долгое время любители вечеринок недооценивали настольные игры. Они считали, что это непривлекательный или даже скучный способ проводить время с друзьями. Видели много, по их словам, куда более интересных вариантов.

Однако теперь выясняется, что создаваемые ими настольные игры чрезвычайно интересны, затягивают и рассказывают удивительные истории.Просто откройте коробку, чтобы перенестись в другой мир. Каждый раз вы можете испытать разные игры и чувства, связанные с ними.

Поэтому наше следующее предложение для интеграционного мероприятия людей, работающих в одной команде, — это вечер настольных игр. Наверняка у каждого из людей, входящих в команду, дома есть хотя бы одна игра. Гарантируем, даже если он классический китаец, эмоций будет предостаточно. Так же, как развлечение и возможность установления взаимодействий, и, наконец, интеграция, и даже идеальные связи.

Интеграция — чрезвычайно важный элемент в построении команды. Если отдельные участники чувствуют себя комфортно в обществе друг друга, все этапы работы над проектами организуются намного лучше. Именно поэтому так важно организовать успешные корпоративные интеграционные мероприятия и поездки, которые улучшат контакты между людьми в компании.

Специалистам стоит доверять - интеграция сотрудников - event агентство

Поделиться этой статьей:

Больше информации на сайте пресс-службы Dwór Korona Karkonoszy.

Мероприятия компании

607 144 511 или 607 144 480

Примечание. Этот контент требует поддержки JavaScript. .

Время интеграционных встреч

Новый год, новые возможности

Интеграционные встречи в 2022 году, безусловно, будут отличаться от известных нам до сих пор. Как гласит старая пословица: Новый год – новые возможности, или ровно 365 дней для новых задач.

Иначе и не должно быть, когда дело доходит до тимбилдинга.

В связи с началом года и все более смелыми действиями организаторов корпоративных мероприятий, мы предлагаем как можно скорее начать поиск поставщика услуг, связанных с интеграционным мероприятием.Если вам кажется, что вы можете организовать тимбилдинг всего за несколько минут, к сожалению, вы должны осознавать, что велика вероятность того, что все получится не так, как вы ожидаете.

Интеграционные встречи - организация

Интеграционные мероприятия, а особенно их организация – это многоэтапный процесс, который состоит из множества внешних факторов, таких как выбор отеля, подбор достопримечательностей, дегустация меню или организация транспорта. Чтобы совместить все эти факторы воедино - требуется время и целеустремленность.

Мероприятия компании и сотрудничество с поставщиками

Планируя интеграционное собрание, весьма вероятно, что вам придется общаться не только между сотрудниками вашей компании, но и с работниками компаний, занимающихся оказанием необходимых услуг. Вы должны помнить, что успешные тимбилдинги — это система, состоящая из множества взаимосвязанных ячеек.

Работники сторонних компаний должны соблюсти порядок проведения мероприятия в деталях, чтобы ничто не могло испортить запланированную конференцию или веселье.Именно отношения с ними являются ключом к успеху вашей миссии, которая, в конце концов, является интеграционной организацией для сотрудников.

Пора запланировать встречи по построению команды

Если для вас важны отношения между сотрудниками, вам обязательно стоит запланировать интеграционную поездку в ближайшее время. Тимбилдинговые поездки положительно сказываются на налаживании отношений в коллективе и, безусловно, положительно сказываются на хорошей атмосфере на рабочем месте.

Слаженная команда, безусловно, цель каждого менеджера.Команда, мотивированная на работу, безусловно, положительно скажется на производительности сотрудников, а, как известно, эффективные сотрудники — это меньше конфликтов, меньше больничных, меньше жалоб и нытья.

Все это, безусловно, выливается в повышение мотивации к работе, а значит, увеличивает прибыль компании. Большая прибыль компании — это не что иное, как больший бюджет на интеграционные поездки.

Виды тимбилдинговых встреч

Различные формы интеграции сотрудников стали реальностью.Тимбилдинг может проходить как внутри компании, так и на выездных интеграционных мероприятиях, кулинарных мастер-классах или городских играх. Также стоит помнить о спортивных мероприятиях или программах КСО.

Мероприятия по формированию команды стали постоянным элементом календарей многих компаний и, безусловно, принимаются во внимание правлением при ежегодном планировании деятельности организации.

Интеграция для сотрудников – это, безусловно, трамплин от повседневных обязанностей. На интеграционном мероприятии сотрудники могут получить дозу незабываемых впечатлений, которые точно останутся с ними очень надолго.А положительные воспоминания, связанные с компанией, — это хорошие воспоминания.

Гости во время интеграционных мероприятий

Очень хорошая тенденция – участие приглашенных гостей в интеграционных мероприятиях. Неважно, семьи это или просто сопровождающие лица. Важно, что чем лучше сотрудник чувствует себя на работе, тем охотнее он проводит там время. Работодатели должны позаботиться о том, чтобы никто не уходил с работы раньше времени.

Корпоративные мероприятия - самые популярные формы

Кулинарные мастерские – время, когда сотрудники становятся поварами.Под бдительным присмотром опытного шеф-повара они меняют свое рабочее место на кухню, созданную или арендованную специально для мероприятия, в которой большое веселье переплетается с удивительными ароматами.

Обучение кулинарии – это время, когда многие из приглашенных гостей смогут научиться чему-то новому. Новые вкусы, кулинарные хитрости или неожиданные сочетания станут фактом.

Все это также будет возможностью узнать о формах сочетания вина с едой, или организовать еду самостоятельно во время ужина.Ведь нет ничего более восхитительного, чем приготовленная своими руками еда.

Мы гарантируем, что в этом варианте каждый участник будет стараться еще больше, а мероприятие, организованное работодателем, станет отличной возможностью объединить коллектив вашей компании.

Еще одной отличной идеей для интеграционного собрания вашей команды являются, безусловно, спортивные мероприятия. Интеграционные мероприятия с дозой физических упражнений также положительно сказываются на здоровье сотрудников.

Кулинарных мастерских мало.Еще одна отличная идея:

Тематические мероприятия для сотрудников

Сотрудники, приглашенные на интеграцию во время тематических мероприятий, берут на себя отведенные им роли. Для сотрудников, участвующих в такого рода мероприятиях, не требуется никакой специальной квалификации или обучения — все, что вам нужно, это юмор и идея для себя. Каждый сотрудник должен играть отведенную ему роль и играть ее наилучшим образом.

Спортивные мероприятия на рабочем месте

Вы можете подготовить их в своей компании, конечно, при условии, что вокруг вашей компании достаточно места для интеграции сотрудников.Зеленая зона предлагает большие возможности. Начиная с возможности организации барбекю, через аттракционы и заканчивая зонами отдыха.

Интеграционные мероприятия, организуемые в непосредственной близости от компаний, – это возможность для семей сотрудников познакомиться с руководством компании, убедиться, что компания заботится о своих сотрудниках и заботится о построении позитивных отношений друг с другом. Интеграционные встречи в рамках компании – это также возможность показать компанию собравшимся гостям и вместе запустить новую производственную линию.

Интеграционные игры для вечеринки

Спортивные интеграционные игры – это не только соревнования, в них вы найдете очень интересные аттракционы. Участие в них должно доставлять удовольствие вашим сотрудникам и способствовать построению отношений.

Для каждого сотрудника каждый аттракцион, безусловно, немного отличается и воспринимается по-разному. Предложение нашей компании включает в себя множество видов интеграционных встреч, во время которых вы можете обеспечить удовлетворение ваших сотрудников: подарить им эмоции, вкусное питание, тимбилдинговые игры или сделать атмосферу вокруг деятельности вашей команды отличной.

Городские игры для компаний – еще одна идея для удачной интеграционной встречи и трамплин от повседневных обязанностей.

Наша страсть — городские игры для сотрудников

компаний

Участникам встреч в форме городских игр гарантирована действительно большая порция тимбилдинга. Мы организуем такие мероприятия по всей стране. Не только в крупных городах, но и в небольших поселках и на курортах.

Мы предлагаем сотрудникам мотивационные поездки, полные приключений, поездки, во время которых они могут разгадывать загадочные головоломки или приглашать местное сообщество к участию во время мероприятия, с помощью которого они могут создать что-то уникальное в рамках КСО-активностей и мероприятий.

Городские игры очень часто организуются вокруг конференц-залов, так что их организация доставляет не только удовольствие, но и чтобы как можно больше людей подали заявки на участие, очевидно, участвуя в интеграционном путешествии.

Интеграция сотрудников и правила

Участники городских игр должны помнить, однако, что то, что приготовил для них работодатель с помощью ивент-агентства, не всегда доступно им индивидуально. Это означает, что могут быть ситуации, когда во время городских игр вы попадаете в места, которые обычно недоступны.Помните, что нельзя злоупотреблять местами, обнаруженными во время интеграции.

Корпоративные интеграционные события - хит 2022 года

Хорошее интеграционное мероприятие может принимать разные формы: от небольших встреч для наиболее отличившихся сотрудников до собрания коллектива работодателя. Важно спланировать это с умом и так, чтобы каждая из интеграций чего-то добилась. 2022 год, безусловно, будет годом событий.

Интеграция сотрудников - когда?

Неважно. Могут быть случаи успеха, поглощения или просто из-за потребности, о которой работодателю сообщили проектные группы.Важно, чтобы это было сделано с головой и идеей, которая принесет что-то каждой стороне.

.

Интеграция компаний - организация мероприятий в Познани

Лазерный пейнтбол - это не только отличное развлечение для людей всех возрастов. Также это отличный способ для активной игры, которая разовьет навыки работы в команде и улучшит командную работу. У нас есть 2 тренировочные площадки: внешняя (доступна в весенне-летний сезон) и внутренняя (доступна круглый год).

Внутри форта находится арена площадью около 200 м2, доступная круглый год, независимо от погоды.Мы организуем игры для 4-16 человек, или турниры для 17-24, или 25-32 участников.

Для игр с участием до 16 игроков вы можете выбрать любую продолжительность игры (30, 60 и 90 минут). Это игра, в которой две команды соревнуются друг с другом. С другой стороны, мы организуем игры для большего количества участников в виде турниров трех-четырех команд. Для 17-24 человек это будет игра, разделенная на 3 команды, играющих друг против друга в три 15- или 30-минутных раунда, а для 25-32 человек она будет разделена на 4 команды, играющие друг с другом в двенадцать 10-минутных раундов. минутные раунды раунды.Возможна также организация нескольких 30-минутных игр, в ходе которых некоторые участники корпоратива будут использовать другие аттракционы, имеющиеся в Форте.

Наша вторая внешняя арена представляет собой площадь около 4000 м2, устроенную в стиле военного полигона: с естественными и искусственными занавесками, траншеями, лестницами, пожарными депо.

Мы организуем игры для 12-40 человек. Открытая тренировочная площадка доступна примерно с 1 апреля по 30 сентября, игры проходят в хорошую погоду.Вариант игры на свежем воздухе идеально подойдет для крупных корпоративных мероприятий - открытая арена является самой большой ареной, на которой мы организуем игры в Познани.

Наличие двух арен означает, что организованное корпоративное мероприятие можно провести в любое время, независимо от погоды. Большое количество сценариев и площади позволяет, в свою очередь, обеспечить аттракционы как для небольших, нескольких или десятка с лишним групп, так и для более крупных - до 30-40 человек.

Наше предложение часто выбирают компании как отличный способ сделать тимбилдинг более привлекательным.Мы готовим такого рода мероприятия в течение многих лет, благодаря чему у нас есть большой опыт в проведении таких мероприятий. После приятного времяпрепровождения вы также можете воспользоваться атмосферным каминным залом или летом у костра.

Если вы организуете более крупное интеграционное мероприятие для своей компании, вам следует подумать о дополнительных развлечениях: посетить Форт Ва, арендовать лазерный тир или биатлон.

Лазерный тир — это доска для отработки меткости для одного или двух человек.Имеет несколько режимов игры, по ней стреляют из пистолетов. С другой стороны, биатлон — это мишень, по которой стреляют из длинноствольного оружия с больших дистанций. Оба аттракциона будут хороши как дополнение к игре (например, во время текущего турнира) или как дополнительное разнообразие после игры в лазертаг.

В форте Ва на Пятково у нас есть 2 игровые арены и вышеупомянутые аттракционы, но также можно заказать игру в выбранном вами районе. Примерами мест, где мы проводили игры, были: Международная ярмарка в Познани, поля для пикника на Мальте, туристические центры в Великой Польше или даже балтийский пляж.Добираемся до клиентов с игровым оборудованием и, при необходимости, с мобильной тренировочной площадкой.

Сердечно приглашаем к сотрудничеству в организации интеграционных мероприятий все компании - как из Познани, так и из окрестностей!

.

Смотрите также